Al-Haffar | AlHaffar – The Specialist in Job Search in Bahrain 

Welcome to Al-Haffar, the leading job search platform in Bahrain ! We specialize in gathering the latest job opportunities from top companies and presenting them in an organized and easy-to-read format. Our goal is to connect job seekers with the right opportunities by providing clear and detailed job postings, including company information, job descriptions, and application guidelines.

At Al-Haffar, we strive to make job searching easier and more efficient. Whether you're looking for 

your next career move or exploring new opportunities, we're here to help! 🚀

↚

Some information about the entity requesting employment

Overview

The British School of Bahrain (BSB) is a high-performing, international school with a reputation and vision for excellence and innovation. Based on the British National Curriculum, the school has an international outlook and fosters in its students a global perspective of respect, open-mindedness and acceptance of diversity. The BSB is very fortunate to have all three schools on one campus, which provides a wonderful opportunity for sharing across schools and year groups to build a strong sense of community.

Available Job Vacancies

Mathematics Teacher

KEY RESPONSIBILITIES:

Creating Engaging Lessons: Plan and deliver lessons that inspire and challenge all students and are in line with the school's curriculum, policies, and external assessment requirements. You will individualise and differentiate learning, ensuring each student is stretched, supported, and makes outstanding progress. 

Supporting and Assessing Progress: Regularly assess students' in-class and at-home learning, providing targeted feedback to drive progress and ensure all students are challenged and supported in reaching their potential. 

Building a Positive Learning Environment: Establish a classroom and school environment where students are invested in each other's flourishing, feel valued and supported, and are ready to take risks in their learning. 

Collaborating and Sharing Best Practices: Work closely with colleagues as an active member of our learning community, sharing best practices, collaborating with colleagues, and dedicating yourself to your own professional development to ensure the highest standard of education for our students. 

Contributing to School Life: Play an active role in the school's co-curricular programme, helping to create a well-rounded, enriching educational experience. From leading clubs to contributing to whole school initiatives, you will help shape the broader life of the school. 

Collaborating with Parents: Maintain open and constructive communication with parents, building strong partnerships that support students' progress so that each child feels like an individual, well-known and respected. 

Strength and Conditioning Teacher

KEY RESPONSIBILITIES:

Creating Engaging Lessons: Plan and deliver lessons that inspire and challenge all students and are in line with the school's curriculum, policies, and external assessment requirements. You will individualise and differentiate learning, ensuring each student is stretched, supported, and makes outstanding progress. 

Supporting and Assessing Progress: Regularly assess students' in-class and at-home learning, providing targeted feedback to drive progress and ensure all students are challenged and supported in reaching their potential. 

Building a Positive Learning Environment: Establish a classroom and school environment where students are invested in each other's flourishing, feel valued and supported, and are ready to take risks in their learning. 

Collaborating and Sharing Best Practices: Work closely with colleagues as an active member of our learning community, sharing best practices, collaborating with colleagues, and dedicating yourself to your own professional development to ensure the highest standard of education for our students. 

Contributing to School Life: Play an active role in the school's co-curricular programme, helping to create a well-rounded, enriching educational experience. From leading clubs to contributing to whole school initiatives, you will help shape the broader life of the school. 

Collaborating with Parents: Maintain open and constructive communication with parents, building strong partnerships that support students' progress so that each child feels like an individual, well-known and respected. 

Teacher of Arabic - Secondary

THE IDEAL CANDIDATE WILL HAVE:

 Place the individual child at the centre of everything that they do. 

 A passion for achieving high levels of learning and a team player

 Prioritise happiness, enjoyment and a sense of fun in their work and lessons. 

 A relevant degree in Arabic Language and Literature

 A passion for their subject and pedagogical development. 

 Confidence in the use of ICT in teaching. 

 High expectations and aspirations for all students. 

 A demonstratable commitment to the overall development of young people. 

 An Enhanced Disclosure/DBS/ACRO Police Check or equivalent, and who is committed to the welfare of all children. 

Teacher of English

KEY RESPONSIBILITIES:

The candidate will have experience in delivering English language and literature at GCSE level and English Literature at A Level, with an obvious passion for their subject. Experience or interest in onscreen assessment would be an advantage. He/she will ensure that planning, preparation, recording, assessment and reporting meet the varying learning and social needs of the children in accordance with the school requirements; and ensure that all subjects to be taught provide coverage, progression and continuity. The candidate must be a team player and must have a passion to achieve the highest levels of learning and a culture of excellence for themselves and their students.

Applicants will be academically able, with a degree in the subject, and they will also be enthusiastic and collegiate teachers. Involvement in the wider life of this outstandingly successful British School is expected.

All teachers are expected to facilitate and maximise the academic progress and pastoral welfare of each assigned student. All teachers have clear teaching, pastoral, and administrative roles as well as an expectation for the commitment to safeguarding and promoting the welfare of children and young people at all times.

THE IDEAL CANDIDATE WILL HAVE:

 Place the individual child at the centre of everything that they do. 

 A passion for achieving high levels of learning and a team player

 Prioritise happiness, enjoyment and a sense of fun in their work and lessons. 

 A relevant degree, PGCE or BEd or the equivalent. 

 A passion for their subject and pedagogical development. 

 Confidence in the use of ICT in teaching. 

 High expectations and aspirations for all students. 

 A demonstratable commitment to the overall development

 

MFL Teacher

KEY RESPONSIBILITIES:

Creating Engaging Lessons: Plan and deliver lessons that inspire and challenge all students and are in line with the school's curriculum, policies, and external assessment requirements. You will individualise and differentiate learning, ensuring each student is stretched, supported, and makes outstanding progress. 

Supporting and Assessing Progress: Regularly assess students' in-class and at-home learning, providing targeted feedback to drive progress and ensure all students are challenged and supported in reaching their potential. 

Building a Positive Learning Environment: Establish a classroom and school environment where students are invested in each other's flourishing, feel valued and supported, and are ready to take risks in their learning. 

Collaborating and Sharing Best Practices: Work closely with colleagues as an active member of our learning community, sharing best practices, collaborating with colleagues, and dedicating yourself to your own professional development to ensure the highest standard of education for our students. 

Contributing to School Life: Play an active role in the school's co-curricular programme, helping to create a well-rounded, enriching educational experience. From leading clubs to contributing to whole school initiatives, you will help shape the broader life of the school. 

 

↚

Application Steps:

1. Open the application link 
2. Browse the available jobs and select the one that suits you.
3. Click on "Apply Now" and enter the required information.
4. Ensure that your details are entered correctly, then click "Submit".

Additional Details:

•  Posting Date: 19/3/2025
• Required Nationalities: All nationalities

 الحفار | الحفار  – المتخصص في البحث عن عمل في البحرين 

أهلاً بكم في  الحفار ، منصة البحث عن وظائف الرائدة في البحرين! نتخصص في جمع أحدث فرص العمل من كبرى الشركات وعرضها بطريقة منظمة وسهلة القراءة. هدفنا هو ربط الباحثين عن عمل بالفرص المناسبة من خلال توفير إعلانات وظائف واضحة ومفصلة، ​​تتضمن معلومات عن الشركة، ووصف الوظائف، وإرشادات التقديم.

في  الحفار ، نسعى جاهدين لتسهيل البحث عن عمل وزيادة كفاءته. سواء كنت تبحث عن 

إذا كنت تخطط لخطوتك المهنية التالية أو استكشاف فرص جديدة، فنحن هنا لمساعدتك! 🚀

 

بعض المعلومات عن الجهة الطالبة للتوظيف

ملخص

المدرسة البريطانية في البحرين (BSB) مدرسة دولية عالية الأداء، تتمتع بسمعة طيبة ورؤية ثاقبة للتميز والابتكار. تعتمد المدرسة المنهج الوطني البريطاني، وتتميز برؤية عالمية، وتغرس في طلابها منظورًا عالميًا قائمًا على الاحترام والانفتاح وقبول التنوع. وتفخر المدرسة البريطانية في البحرين باحتضانها للمدارس الثلاث في حرم واحد، مما يوفر فرصة رائعة للتواصل بين المدارس والفئات العمرية المختلفة، لبناء روح مجتمعية متينة.

الوظائف الشاغرة المتاحة

مدرس رياضيات

المسؤوليات الرئيسية:

إعداد دروس تفاعلية: تخطيط وتقديم دروس تُلهم جميع الطلاب وتُحفزهم، وتتوافق مع مناهج المدرسة وسياساتها ومتطلبات التقييم الخارجي. ستعمل على تخصيص التعلم وتنميته، بما يضمن حصول كل طالب على الدعم اللازم، وتحقيقه تقدمًا متميزًا. 

دعم وتقييم التقدم: تقييم التعلم الذي يحرزه الطلاب في الفصل الدراسي وفي المنزل بشكل منتظم، وتقديم ملاحظات مستهدفة لتحفيز التقدم وضمان تحدي جميع الطلاب ودعمهم للوصول إلى إمكاناتهم. 

بناء بيئة تعليمية إيجابية: إنشاء بيئة صفية ومدرسة حيث يستثمر الطلاب في ازدهار بعضهم البعض، ويشعرون بالتقدير والدعم، ويكونون مستعدين للمخاطرة في تعليمهم. 

التعاون ومشاركة أفضل الممارسات: العمل بشكل وثيق مع الزملاء كعضو نشط في مجتمع التعلم لدينا، ومشاركة أفضل الممارسات، والتعاون مع الزملاء، وتكريس نفسك للتنمية المهنية الخاصة بك لضمان أعلى مستوى من التعليم لطلابنا. 

المساهمة في الحياة المدرسية: شارك بفعالية في برنامج الأنشطة اللامنهجية بالمدرسة، مساهمًا في خلق تجربة تعليمية متكاملة وثرية. من قيادة الأندية إلى المساهمة في مبادرات المدرسة، ستساهم في تشكيل الحياة المدرسية على نطاق أوسع. 

التعاون مع أولياء الأمور: الحفاظ على التواصل المفتوح والبناء مع أولياء الأمور، وبناء شراكات قوية تدعم تقدم الطلاب بحيث يشعر كل طفل بأنه فرد ومعروف ومحترم. 

مدرس القوة واللياقة البدنية

المسؤوليات الرئيسية:

إعداد دروس تفاعلية: تخطيط وتقديم دروس تُلهم جميع الطلاب وتُحفزهم، وتتوافق مع مناهج المدرسة وسياساتها ومتطلبات التقييم الخارجي. ستعمل على تخصيص التعلم وتنميته، بما يضمن حصول كل طالب على الدعم اللازم، وتحقيقه تقدمًا متميزًا. 

دعم وتقييم التقدم: تقييم التعلم الذي يحرزه الطلاب في الفصل الدراسي وفي المنزل بشكل منتظم، وتقديم ملاحظات مستهدفة لتحفيز التقدم وضمان تحدي جميع الطلاب ودعمهم للوصول إلى إمكاناتهم. 

بناء بيئة تعليمية إيجابية: إنشاء بيئة صفية ومدرسة حيث يستثمر الطلاب في ازدهار بعضهم البعض، ويشعرون بالتقدير والدعم، ويكونون مستعدين للمخاطرة في تعليمهم. 

التعاون ومشاركة أفضل الممارسات: العمل بشكل وثيق مع الزملاء كعضو نشط في مجتمع التعلم لدينا، ومشاركة أفضل الممارسات، والتعاون مع الزملاء، وتكريس نفسك للتنمية المهنية الخاصة بك لضمان أعلى مستوى من التعليم لطلابنا. 

المساهمة في الحياة المدرسية: شارك بفعالية في برنامج الأنشطة اللامنهجية بالمدرسة، مساهمًا في خلق تجربة تعليمية متكاملة وثرية. من قيادة الأندية إلى المساهمة في مبادرات المدرسة، ستساهم في تشكيل الحياة المدرسية على نطاق أوسع. 

التعاون مع أولياء الأمور: الحفاظ على التواصل المفتوح والبناء مع أولياء الأمور، وبناء شراكات قوية تدعم تقدم الطلاب بحيث يشعر كل طفل بأنه فرد ومعروف ومحترم. 

معلم لغة عربية - ثانوي

المرشح المثالي سيكون لديه:

 ضع الطفل الفرد في مركز كل ما يفعله. 

 الشغف بتحقيق مستويات عالية من التعلم والعمل الجماعي

 إعطاء الأولوية للسعادة والمتعة والشعور بالمرح في عملهم ودروسهم. 

 درجة جامعية ذات صلة في اللغة العربية وآدابها

 الشغف بموضوعهم وتطورهم التربوي. 

 الثقة في استخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في التدريس. 

 توقعات وتطلعات عالية لجميع الطلاب. 

 التزام واضح بالتنمية الشاملة للشباب. 

 فحص الشرطة المعزز/DBS/ACRO أو ما يعادله، وهو ملتزم برفاهية جميع الأطفال. 

مدرس اللغة الإنجليزية

المسؤوليات الرئيسية:

يجب أن يتمتع المرشح بخبرة في تدريس اللغة الإنجليزية وآدابها على مستوى الشهادة العامة للتعليم الثانوي (GCSE) والأدب الإنجليزي على مستوى A، مع شغف واضح بموضوعه. تُعدّ الخبرة أو الاهتمام بالتقييم على الشاشة ميزة إضافية. سيضمن المرشح/المرشحة أن تُلبّي عمليات التخطيط والإعداد والتسجيل والتقييم وإعداد التقارير الاحتياجات التعليمية والاجتماعية المتنوعة للأطفال وفقًا لمتطلبات المدرسة؛ وأن تضمن تغطية جميع المواد الدراسية وتقدمها واستمراريتها. يجب أن يكون المرشح/المرشحة عضوًا في فريق، وأن يكون لديه/لديها شغفٌ بتحقيق أعلى مستويات التعلم، وبناء ثقافة التميز له/لطلابه/لها.

يجب أن يكون المتقدمون مؤهلين أكاديميًا، وحاصلين على شهادة جامعية في هذا المجال، ومعلمين متحمسين وجامعيين. يُتوقع منهم المشاركة في الحياة الأوسع لهذه المدرسة البريطانية الناجحة بامتياز.

يُتوقع من جميع المعلمين تسهيل وتعزيز التقدم الأكاديمي والرعاية الرعوية لكل طالب مُكلَّف. لجميع المعلمين أدوار تعليمية ورعوية وإدارية واضحة، بالإضافة إلى الالتزام بحماية وتعزيز رعاية الأطفال والشباب في جميع الأوقات.

المرشح المثالي سيكون لديه:

 ضع الطفل الفرد في مركز كل ما يفعله. 

 الشغف بتحقيق مستويات عالية من التعلم والعمل الجماعي

 إعطاء الأولوية للسعادة والمتعة والشعور بالمرح في عملهم ودروسهم. 

 درجة ذات صلة، مثل شهادة الدراسات العليا في التعليم أو شهادة البكالوريوس في التربية أو ما يعادلها. 

 الشغف بموضوعهم وتطورهم التربوي. 

 الثقة في استخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في التدريس. 

 توقعات وتطلعات عالية لجميع الطلاب. 

 التزام واضح بالتنمية الشاملة

 

مدرس لغة أجنبية متعددة

المسؤوليات الرئيسية:

إعداد دروس تفاعلية: تخطيط وتقديم دروس تُلهم جميع الطلاب وتُحفزهم، وتتوافق مع مناهج المدرسة وسياساتها ومتطلبات التقييم الخارجي. ستعمل على تخصيص التعلم وتنميته، بما يضمن حصول كل طالب على الدعم اللازم، وتحقيقه تقدمًا متميزًا. 

دعم وتقييم التقدم: تقييم التعلم الذي يحرزه الطلاب في الفصل الدراسي وفي المنزل بشكل منتظم، وتقديم ملاحظات مستهدفة لتحفيز التقدم وضمان تحدي جميع الطلاب ودعمهم للوصول إلى إمكاناتهم. 

بناء بيئة تعليمية إيجابية: إنشاء بيئة صفية ومدرسة حيث يستثمر الطلاب في ازدهار بعضهم البعض، ويشعرون بالتقدير والدعم، ويكونون مستعدين للمخاطرة في تعليمهم. 

التعاون ومشاركة أفضل الممارسات: العمل بشكل وثيق مع الزملاء كعضو نشط في مجتمع التعلم لدينا، ومشاركة أفضل الممارسات، والتعاون مع الزملاء، وتكريس نفسك للتنمية المهنية الخاصة بك لضمان أعلى مستوى من التعليم لطلابنا. 

المساهمة في الحياة المدرسية: شارك بفعالية في برنامج الأنشطة اللامنهجية بالمدرسة، مساهمًا في خلق تجربة تعليمية متكاملة وثرية. من قيادة الأندية إلى المساهمة في مبادرات المدرسة، ستساهم في تشكيل الحياة المدرسية على نطاق أوسع. 

 

↚

خطوات التقديم:

1. افتح  رابط التطبيق 
2. تصفح الوظائف المتاحة واختر الوظيفة التي تناسبك.
3. انقر فوق "تقديم الطلب الآن" وأدخل المعلومات المطلوبة.
4. تأكد من إدخال تفاصيلك بشكل صحيح، ثم انقر فوق "إرسال".

تفاصيل إضافية:

•  تاريخ النشر:  19/3/2025
• الجنسيات المطلوبة:  جميع الجنسيات

تعديل المقال