Unlock New Career Opportunities with Exciting Roles Across Multiple Industries!
↔
Bitget Builder (Part Time)
About the job
Bitget Builders is a global crypto influencer program launched by Bitget, focusing on recruiting three types of builders: community builders, trading builders, and branding builders. Whether you're skilled at organizing community events, sharing insights on trading platforms, or creating content that drives social media engagement, we'd love to have you join us in building the Bitget ecosystem.
Application requirements
- Community builders:
- Have strong experience in community management and organizing both physical events and online activities.
- Be passionate about the cryptocurrency industry and crypto assets.
- Trading builders and branding builders:
- Have more than 100 followers on social media or more than 500 members in a social media group or community.
- Applicants must have relevant experience in the blockchain and cryptocurrency sector.
Responsibilities and perks of a Bitget Builder
Each builder category comes with its own set of perks. In addition to generous incentives, our builders enjoy unique growth opportunities to maximize their strengths and advance in their fields.-
Community builders
Your role:- Manage Bitget's communities across social media platforms to foster user loyalty.
- Plan and execute online and offline Bitget branding activities and community engagement events.
- Gather user feedback and offer suggestions to improve Bitget's products and marketing.
Exclusive perks: - Community management benefits: Receive Bitget merch and access to online and offline meetups.
- Promotion allowance: Receive 300-400 USDT rewards per offline meetup organized.
- Platform resources: Get training in community management and activity planning, along with traffic support from Bitget.
- Quarterly incentives: Every quarter, five "Diamond Bitget Builders" will be selected based on their community management performance and receive bonus incentives and Bitget merch.
-
Trading builders
Your role:- Attract crypto traders to Bitget and assist new users with sign-ups and trades.
- Actively participate in and promote trading promotions on Bitget.
- Share your trading experience to help users learn and improve.
Exclusive perks: - High rebate: Enjoy up to 50% in rebates.
- Promotion incentives: Receive exclusive incentives for your community.
- Product training: Get personalized product support and stay up to date with the latest industry insights.
- Quarterly incentives: Every quarter, five "Diamond Bitget Builders" will be selected based on total trading volume to receive bonus incentives and Bitget merch.
To apply, please click here for available vacancies.
Principal (Remote – EMEA)
About the job
We are hiring a Principal in EMEA to join our team. Are you seeking an opportunity where you can make a global impact while leveraging your creativity, drive, resilience, change leadership and intellectual horsepower?
Kotter is a consulting and training firm that partners with clients to achieve blockbuster results faster than leaders believed possible by enabling more leadership from more people. We are seeking a Principal to support our accelerated growth in EMEA. This key position will play a substantial role in growing our regional practice by partnering with organizations to achieve Hard-To-Imagine Results in our current economic landscape.
Functional Responsibilities
Responsibilities include, but are not limited to:
- Managing implementation and execution of engagements, or parts of more complex engagements.
- Producing client deliverables, managing timelines, and delivering against objectives, including designing, and facilitating workshops, off-sites, and client sessions involving multiple stakeholders and levels within client organizations.
- Facilitating the suite of courses within Kotter’s Change curriculum.
- Scoping client engagements and developing appropriate staffing and pricing models.
- Developing content and assets, including blogs, white papers, case studies, and other tools.
- Managing client retention and business development activities in a variety of forms: “whiteboard” sessions, RFP responses, drafting SOWs, etc.
- Strong command of MS office products, Google Suite, and online collaboration tools.
- English fluency.
- Ability to work and travel throughout the EMEA region, predominantly Europe.
Successful Principal Consultants can balance the following qualities:
- Collaborator/Team player & able to work independently.
- Ability to converse with confidence and passion.
- Curiosity & adaptability & creating and driving plans and deliverables to a close.
- Humility & confidence (and the emotional intelligence for when to use each).
- Strategic thinking & attention to detail.
Minimum Education: Bachelor’s Degree
Minimum Experience: 7 years
To apply, please click here for available vacancies.
Game Economy Manager
About the job
Carry1st is Africa’s leading publisher of mobile games and digital content. Operating at the intersection of games, publishing, and fintech, we scale awesome content in frontier markets by solving hard problems. Across our publishing and Pay1st business lines, we are partnered with top global game companies like Riot Games, Activision, and Stillfront. We are backed by top investors like: a16z, Bitkraft, Google, Konvoy, Riot Games, Sony and Nas.
Responsibilities
As a Game Economy Manager, you will be responsible for designing and optimising the in-game economy to maximise player engagement, retention, and monetisation. You will analyse player behaviour, forecast economic trends, and implement data-driven solutions to enhance the overall gaming experience.
- Design and oversee the user experience from an economic perspective, forecasting player behaviour and engagement.
- Develop simulations to predict the impact of content updates on the game economy.
- Continuously monitor both individual and macro-level player balances to maintain a healthy and enjoyable in-game economy.
- Conduct A/B testing to evaluate content performance and optimise economic strategies.
- Work closely with Product and Monetisation teams to balance and refine existing features while introducing new economic mechanics.
Requirements
- +1 year experience as a Game Economy Analyst or Data Analyst within the gaming industry.
- Strong background in Data Analysis.
- Bachelor’s degree in Economics, Mathematics, Statistics, Engineering, or a related quantitative discipline.
- Advanced analytical skills with the ability to identify trends and patterns.
- Passion for mobile gaming and a deep understanding of player behaviour and game economies.
What will it be like to work at Carry1st?
Carry1st is a fast-paced and dynamic place to work. Our team is diverse and global as we operate fully-remotely across 25+ countries. At Carry1st, you will have the opportunity to:
- Build awesome, industry-changing products, every day.
- Grow with a VC-backed startup at the intersection of gaming and fintech.
- Work from anywhere in the world with international teammates.
- Own shares in the Company - enabling you to benefit from the value you create.
Additional perks
- Co-working excursions: Travel to meet your colleagues in cities around the world.
- Awesome equipment: Get everything you need to work effectively.
- Remote working allowance: Put an additional $600/year to optimise your WFH experience.
- Learning and development: Attend courses, conferences and training events.
- Social events: Participate in regular company events to relax and connect with teammates.
- Birthday leave: Enjoy a paid day off on your special day.
To apply, please click here for available vacancies.
Project Manager
About the job
Job Title: Project Manager
Location: Remote (Travel to Middle East)
A global organization that is designing, building, and optimizing data center facilities and major infrastructure projects across the globe is seeking a Project Manager to join the team.
This role involves coordinating with cross-functional teams, managing vendors, and ensuring projects are delivered on time, within budget, and to the highest standards.
Responsibilities of the Project Manager
- Drive the overall direction, implementation, and completion of infrastructure projects.
- Oversee civil, electrical, mechanical, and network controls, ensuring alignment with scope and deliverables.
- Manage procurement processes, including evaluation, negotiation, and contracts for major equipment and services.
- Supervise subcontractor activities, review progress, and ensure adherence to project plans.
- Lead testing, commissioning, and troubleshooting of electrical and mechanical systems.
- Present project updates and financial analyses to senior leadership.
- Travel internationally (30-40%) to regions such as the Middle East, Africa, and Asia.
Requirements of the Project Manager
- Bachelor’s degree in engineering or construction (electrical engineering preferred).
- 6-8 years of project management experience in engineering and construction.
- Strong understanding of electrical engineering principles and construction fundamentals.
- Exceptional communication and interpersonal skills, with fluency in English.
- A proactive approach to problem-solving, decision-making, and leadership.
- Knowledge of Bitcoin mining hardware, power distribution, and cooling systems is a plus.
- Familiarity with tools like Microsoft Office and project management certifications (PMP or Prince2 preferred).
This role is ideal for a mid-to-senior-level professional with a passion for tackling complex challenges in data center infrastructure and a drive to deliver innovative solutions.
To apply, please click here for available vacancies.
Senior Internal Auditor
About the job
Skills and/or Competencies required:
- Audit Expertise: Strong understanding of auditing principles, techniques, and procedures. Knowledgeable about risk assessment, internal controls, and corporate governance standards.
- Risk Assessment and Mitigation: Identify risk and mitigation measures.
- Interpersonal and Communication Skills: Strong skills with the ability to build positive relationships and opportunities for collaboration and growth.
- Adaptability: Ability to thrive in dynamic and rapidly changing business settings.
- Analytical Skills: Gathering, interpreting, and drawing insights from data to inform decision-making and optimize sales strategies.
- Confidentiality and Integrity: Essential for maintaining the integrity of the audit process.
Academic Qualifications:
- Chartered Accountant (Mandatory)
Summary:
Assist in accomplishing internal audit goals by conducting periodic internal audit reviews to strengthen internal control mechanisms. In addition, identify opportunities for improvement in business processes.
Job Description:
- Teamwork: To support the achievement of the overall performance of the team for effective and smooth completion of audits.
- Conducting Audits: Assist in carrying out audit reviews in line with the Annual audit plans and complete the audits within the allotted time as scheduled.
- Risk Identification: Verify compliance with policies & procedures, conduct financial analysis to identify loopholes and strengthen internal control systems.
- System Control Reviews: Assist in reviewing the existing controls in the ERP & other business applications to identify gaps and suggest corrective processes.
- Audit Reporting: Assist in preparing audit reports that summarize the audit findings, conclusions, and recommendations. Categorizing audit findings based on risk perception. Communicating the results of the audit to audit management and providing guidance on implementing corrective actions.
- Special Assignments: Assist in conducting special assignments/investigations as assigned.
- Fieldwork: Conduct fieldwork, including interactions with employees and review of financial documentation, to gather information and evidence to support audit findings.
- Analyzing Data: Analyze data and information collected during the audit to identify patterns, trends, and potential issues.
- Periodical Reviews: Carry out periodical reviews of inventory, Debtors, and pending Sales Orders and Service Request status.
- Physical Verification: Carry out physical verification of cash and stocks whenever needed.
- Documentation: Maintain necessary audit files including working papers in a systematic manner.
- Communication and Collaboration: Collaborate with other departments to ensure seamless coordination and alignment of functions.
- Continuous Improvement: Identifying opportunities for process improvement within the audit function. This includes implementing best practices, leveraging technology and automation, and driving efficiency gains in procurement operations.
- Health and Safety: Maintain company Environment, Health, Safety, and Quality policy and procedure and improve safety culture.
To apply, please click here for available vacancies
Recycling Manager
Job Description
Roles & Responsibilities:
- Responsible for the whole department including staff, manpower, vehicles, vehicle operations, machinery, fabrication, facility & facility operations.
- Materials handled: Cartons, paper grades, plastics, and metal scrap.
- Organize the facility with optimum cleanliness and safety of operation.
- Ensure the building is regularly maintained.
- Follow up and improve efficiency with supervisors on regular vehicle collection.
- Schedule / follow up with machinery and vehicle maintenance with the Workshop department.
- Follow up with facility drop-in customers.
- Ensure cash and weighing transactions are accurate and precise.
- Ensure all data is being inputted into the system.
- Manage the segregation team to maintain optimum material quality.
- Approach and negotiate with major customers.
- Manage and direct the sales team to increase material.
- Increase facility drop-in customers.
- Coordinate with the waste management sales team on a regular basis for new and existing collections.
- Organize and manage shipping logistics for monthly sales.
- Check daily reports on incoming material.
- Organize regular material sales.
- Recruit laborers, drivers, and staff in coordination with top management based on requirement.
- Explore new recycling opportunities.
- Identify outstanding personnel for training and promotions.
- Create succession plans and regular training for key personnel.
Desired Candidate Profile:
- Has substantial work experience in the recycling industry in the GCC or previously in GCC.
- Valid Driving License.
- Degree/Master Degree holder.
Employment Type:
- Full-Time
To apply, please click here for available vacancies
احصل على فرص وظيفية جديدة مع أدوار مثيرة في العديد من الصناعات!
منشئ Bitget (دوام جزئي)
نبذة عن الوظيفة
Bitget Builders هو برنامج عالمي للمؤثرين في مجال العملات المشفرة أطلقته Bitget، ويركز على تجنيد ثلاثة أنواع من المنشئين: منشئو المجتمع، ومنشئو التداول، ومنشئو العلامة التجارية. سواء كنت ماهرًا في تنظيم الأحداث المجتمعية، أو مشاركة الأفكار حول منصات التداول، أو إنشاء محتوى يحفز المشاركة على وسائل التواصل الاجتماعي، فسوف يسعدنا انضمامك إلينا في بناء نظام Bitget البيئي.
متطلبات التقديم
- بناة المجتمع :
- - لديه خبرة قوية في إدارة المجتمع وتنظيم الفعاليات المادية والأنشطة عبر الإنترنت.
- كن شغوفًا بصناعة العملات المشفرة والأصول المشفرة.
- بناة التجارة وبناة العلامات التجارية :
- لديك أكثر من 100 متابع على وسائل التواصل الاجتماعي أو أكثر من 500 عضو في مجموعة أو مجتمع على وسائل التواصل الاجتماعي.
- يجب أن يكون لدى المتقدمين خبرة ذات صلة في قطاع blockchain والعملات المشفرة.
مسؤوليات وامتيازات منشئ Bitget
تتمتع كل فئة من فئات البنائين بمجموعة خاصة من الامتيازات. بالإضافة إلى الحوافز السخية، يتمتع بناؤونا بفرص نمو فريدة لتعظيم نقاط قوتهم والتقدم في مجالاتهم.
بناة المجتمع
دورك :- إدارة مجتمعات Bitget عبر منصات التواصل الاجتماعي لتعزيز ولاء المستخدمين.
- تخطيط وتنفيذ أنشطة العلامة التجارية Bitget وفعاليات المشاركة المجتمعية عبر الإنترنت وخارجها.
- جمع تعليقات المستخدمين وتقديم اقتراحات لتحسين منتجات Bitget والتسويق لها.
امتيازات حصرية : - فوائد إدارة المجتمع: الحصول على بضائع Bitget والوصول إلى اللقاءات عبر الإنترنت وخارجها.
- بدل الترويج: احصل على مكافآت بقيمة 300-400 USDT لكل اجتماع غير متصل بالإنترنت يتم تنظيمه.
- موارد المنصة: احصل على تدريب في إدارة المجتمع وتخطيط الأنشطة، بالإضافة إلى دعم حركة المرور من Bitget.
- حوافز ربع سنوية: كل ربع سنة، سيتم اختيار خمسة من "بناة Bitget الماسيين" بناءً على أدائهم في إدارة المجتمع وسيحصلون على حوافز إضافية وبضائع Bitget.
بناة التداول
دورك :- اجتذب تجار العملات المشفرة إلى Bitget وساعد المستخدمين الجدد في التسجيل والتداول.
- المشاركة بشكل فعال في الترويج للتداول على Bitget.
- شارك تجربتك التجارية لمساعدة المستخدمين على التعلم والتحسين.
امتيازات حصرية : - خصم كبير: استمتع بخصومات تصل إلى 50%.
- حوافز الترويج: احصل على حوافز حصرية لمجتمعك.
- تدريب المنتج: احصل على دعم المنتج المخصص لك وابقَ على اطلاع بأحدث رؤى الصناعة.
- حوافز ربع سنوية: كل ربع سنة، سيتم اختيار خمسة "بناة Bitget الماسيين" بناءً على إجمالي حجم التداول لتلقي حوافز إضافية وبضائع Bitget.
للتقديم، يرجى الضغط هنا للاطلاع على الوظائف الشاغرة.
مدير (عن بعد – منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا)
حول الوظيفة
نحن نوظف مديرًا في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا للانضمام إلى فريقنا. هل تبحث عن فرصة يمكنك من خلالها إحداث تأثير عالمي مع الاستفادة من إبداعك ودوافعك وقدرتك على الصمود وقيادتك للتغيير وقوتك الفكرية؟
كوتر هي شركة استشارات وتدريب تتعاون مع العملاء لتحقيق نتائج مذهلة أسرع مما كان يعتقد القادة أنه ممكن من خلال تمكين المزيد من القيادة من المزيد من الأشخاص. نحن نبحث عن مدير رئيسي لدعم نمونا المتسارع في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا. سيلعب هذا المنصب الرئيسي دورًا كبيرًا في تنمية ممارساتنا الإقليمية من خلال الشراكة مع المنظمات لتحقيق نتائج يصعب تصورها في المشهد الاقتصادي الحالي.
المسؤوليات الوظيفية
تشمل المسؤوليات، على سبيل المثال لا الحصر، ما يلي:
- إدارة تنفيذ وتنفيذ المشاركات، أو أجزاء من المشاركات الأكثر تعقيدًا.
- إنتاج منتجات العملاء، وإدارة الجداول الزمنية، وتحقيق الأهداف، بما في ذلك تصميم وتيسير ورش العمل، واللقاءات خارج الموقع، وجلسات العملاء التي تشمل أصحاب المصلحة المتعددين والمستويات داخل منظمات العملاء.
- تسهيل مجموعة الدورات التدريبية ضمن منهج Kotter's Change.
- تحديد نطاق مشاركات العملاء وتطوير نماذج التوظيف والتسعير المناسبة.
- تطوير المحتوى والأصول، بما في ذلك المدونات والأوراق البيضاء ودراسات الحالة والأدوات الأخرى.
- إدارة أنشطة الاحتفاظ بالعملاء وتطوير الأعمال في مجموعة متنوعة من الأشكال: جلسات "السبورة البيضاء"، وردود الفعل على طلبات تقديم العروض، وصياغة بيان العمل، وما إلى ذلك.
- إتقان قوي لمنتجات MS Office، ومجموعة Google، وأدوات التعاون عبر الإنترنت.
- إتقان اللغة الانجليزية.
- القدرة على العمل والسفر في جميع أنحاء منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا، وخاصة أوروبا.
يمكن للمستشارين الرئيسيين الناجحين تحقيق التوازن بين الصفات التالية :
- متعاون/لاعب فريق وقادر على العمل بشكل مستقل.
- القدرة على المحادثة بثقة وشغف.
- الفضول والقدرة على التكيف وإنشاء الخطط والنتائج وقيادتها حتى النهاية.
- التواضع والثقة (والذكاء العاطفي ومتى نستخدم كل منهما).
- التفكير الاستراتيجي والاهتمام بالتفاصيل.
الحد الأدنى من التعليم : درجة البكالوريوس
الحد الأدنى من الخبرة : 7 سنوات
للتقديم، يرجى الضغط هنا للاطلاع على الوظائف الشاغرة.
مدير اقتصاد اللعبة
نبذة عن الوظيفة
Carry1st هي الناشر الرائد للألعاب المحمولة والمحتوى الرقمي في أفريقيا. نعمل في تقاطع الألعاب والنشر والتكنولوجيا المالية، ونقوم بتوسيع نطاق المحتوى الرائع في الأسواق الناشئة من خلال حل المشكلات الصعبة. عبر خطوط أعمال النشر وPay1st، نتعاون مع شركات ألعاب عالمية رائدة مثل Riot Games وActivision وStillfront. نحن مدعومون من قبل كبار المستثمرين مثل: a16z وBitkraft وGoogle وKonvoy وRiot Games وSony وNas.
المسؤوليات
بصفتك مديرًا للاقتصاد في اللعبة، ستكون مسؤولاً عن تصميم وتحسين الاقتصاد داخل اللعبة لتعظيم مشاركة اللاعبين والاحتفاظ بهم وتحقيق الربح. ستقوم بتحليل سلوك اللاعبين والتنبؤ بالاتجاهات الاقتصادية وتنفيذ حلول تعتمد على البيانات لتحسين تجربة اللعب بشكل عام.
- تصميم ومراقبة تجربة المستخدم من منظور اقتصادي، والتنبؤ بسلوك اللاعب ومشاركته.
- تطوير عمليات المحاكاة للتنبؤ بتأثير تحديثات المحتوى على اقتصاد اللعبة.
- قم بمراقبة أرصدة اللاعبين الفردية والكبيرة بشكل مستمر للحفاظ على اقتصاد صحي وممتع داخل اللعبة.
- إجراء اختبار A/B لتقييم أداء المحتوى وتحسين الاستراتيجيات الاقتصادية.
- التعاون بشكل وثيق مع فرق المنتج والتسييل لتحقيق التوازن وتحسين الميزات الحالية مع تقديم آليات اقتصادية جديدة.
متطلبات
- +1 سنة خبرة كمحلل اقتصاد الألعاب أو محلل بيانات ضمن صناعة الألعاب.
- خلفية قوية في تحليل البيانات.
- - درجة البكالوريوس في الاقتصاد أو الرياضيات أو الإحصاء أو الهندسة أو أي تخصص كمي ذي صلة.
- مهارات تحليلية متقدمة مع القدرة على تحديد الاتجاهات والأنماط.
- الشغف بألعاب الهاتف المحمول والفهم العميق لسلوك اللاعبين واقتصادات اللعبة.
كيف سيكون العمل في Carry1st؟
Carry1st هو مكان عمل سريع الخطى وديناميكي. فريقنا متنوع وعالمي حيث نعمل عن بُعد بالكامل عبر أكثر من 25 دولة. في Carry1st، ستتاح لك الفرصة لـ:
- قم بإنشاء منتجات رائعة ومُغيرة للصناعة، كل يوم.
- انطلق مع شركة ناشئة مدعومة برأس مال مخاطر في تقاطع الألعاب والتكنولوجيا المالية.
- العمل من أي مكان في العالم مع زملاء دوليين.
- تملك أسهم في الشركة - مما يتيح لك الاستفادة من القيمة التي تخلقها.
امتيازات اضافية
- رحلات العمل المشترك: السفر لمقابلة زملائك في المدن حول العالم.
- معدات رائعة: احصل على كل ما تحتاجه للعمل بفعالية.
- بدل العمل عن بعد: ضع مبلغًا إضافيًا قدره 600 دولار أمريكي سنويًا لتحسين تجربة العمل عن بعد الخاصة بك.
- التعلم والتطوير: حضور الدورات والمؤتمرات وفعاليات التدريب.
- المناسبات الاجتماعية: المشاركة في فعاليات الشركة المنتظمة للاسترخاء والتواصل مع زملائك في الفريق.
- إجازة عيد الميلاد: استمتع بيوم مدفوع الأجر في يومك المميز.
للتقديم، يرجى الضغط هنا للاطلاع على الوظائف الشاغرة.
مدير المشروع
نبذة عن الوظيفة
المسمى الوظيفي: مدير مشروع
الموقع: عن بعد (السفر إلى الشرق الأوسط)
تبحث منظمة عالمية تعمل على تصميم وبناء وتحسين مرافق مراكز البيانات ومشاريع البنية التحتية الكبرى في جميع أنحاء العالم عن مدير مشروع للانضمام إلى الفريق.
يتضمن هذا الدور التنسيق مع الفرق متعددة الوظائف، وإدارة البائعين، وضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد، وفي حدود الميزانية، وبأعلى المعايير.
مسؤوليات مدير المشروع
- قيادة الاتجاه العام وتنفيذ واستكمال مشاريع البنية التحتية.
- الإشراف على الضوابط المدنية والكهربائية والميكانيكية والشبكية، وضمان التوافق مع النطاق والمنتجات النهائية.
- إدارة عمليات الشراء، بما في ذلك التقييم والتفاوض والعقود الخاصة بالمعدات والخدمات الرئيسية.
- الإشراف على أنشطة المقاولين من الباطن، ومراجعة التقدم، وضمان الالتزام بخطط المشروع.
- إجراء الاختبارات والتشغيل واستكشاف الأخطاء وإصلاحها للأنظمة الكهربائية والميكانيكية.
- تقديم تحديثات المشروع والتحليلات المالية إلى القيادة العليا.
- السفر دوليًا (30-40%) إلى مناطق مثل الشرق الأوسط وأفريقيا وآسيا.
متطلبات مدير المشروع
- - درجة البكالوريوس في الهندسة أو البناء (يفضل الهندسة الكهربائية).
- 6-8 سنوات من الخبرة في إدارة المشاريع في الهندسة والبناء.
- فهم قوي لمبادئ الهندسة الكهربائية وأساسيات البناء.
- مهارات استثنائية في التواصل والتعامل مع الآخرين، مع إتقان اللغة الإنجليزية.
- نهج استباقي لحل المشكلات واتخاذ القرارات والقيادة.
- إن معرفة أجهزة تعدين البيتكوين وتوزيع الطاقة وأنظمة التبريد تعتبر ميزة إضافية.
- - المعرفة بأدوات مثل Microsoft Office وشهادات إدارة المشاريع (يفضل PMP أو Prince2).
يعد هذا الدور مثاليًا للمهنيين من المستوى المتوسط إلى المستوى العالي الذين لديهم شغف بالتعامل مع التحديات المعقدة في البنية التحتية لمركز البيانات والرغبة في تقديم حلول مبتكرة.
للتقديم، يرجى الضغط هنا للاطلاع على الوظائف الشاغرة.
مراجع داخلي أول
حول الوظيفة
المهارات و/أو الكفاءات المطلوبة:
- الخبرة في التدقيق : فهم قوي لمبادئ التدقيق وتقنياته وإجراءاته. المعرفة بتقييم المخاطر والضوابط الداخلية ومعايير حوكمة الشركات.
- تقييم المخاطر والتخفيف منها : تحديد المخاطر وتدابير التخفيف منها.
- المهارات الشخصية والتواصلية : مهارات قوية مع القدرة على بناء علاقات إيجابية وفرص للتعاون والنمو.
- القدرة على التكيف : القدرة على النجاح في بيئات العمل الديناميكية والمتغيرة بسرعة.
- المهارات التحليلية : جمع البيانات وتفسيرها واستخلاص الأفكار منها لإبلاغ عملية اتخاذ القرار وتحسين استراتيجيات المبيعات.
- السرية والنزاهة : ضرورية للحفاظ على نزاهة عملية التدقيق.
المؤهلات الأكاديمية:
- محاسب قانوني (إلزامي)
الملخص:
المساعدة في تحقيق أهداف التدقيق الداخلي من خلال إجراء مراجعات دورية للتدقيق الداخلي لتعزيز آليات الرقابة الداخلية. بالإضافة إلى ذلك، تحديد فرص التحسين في العمليات التجارية.
المسمى الوظيفي:
- العمل الجماعي : لدعم تحقيق الأداء الشامل للفريق لإتمام عمليات التدقيق بشكل فعال وسلس.
- إجراء عمليات التدقيق : المساعدة في إجراء مراجعات التدقيق بما يتماشى مع خطط التدقيق السنوية واستكمال عمليات التدقيق في الوقت المخصص كما هو مقرر.
- تحديد المخاطر : التحقق من الامتثال للسياسات والإجراءات، وإجراء التحليل المالي لتحديد الثغرات وتعزيز أنظمة الرقابة الداخلية.
- مراجعة عناصر التحكم في النظام : المساعدة في مراجعة عناصر التحكم الموجودة في نظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وتطبيقات الأعمال الأخرى لتحديد الثغرات واقتراح العمليات التصحيحية.
- إعداد تقارير التدقيق : المساعدة في إعداد تقارير التدقيق التي تلخص نتائج التدقيق واستنتاجاته وتوصياته. تصنيف نتائج التدقيق على أساس إدراك المخاطر. توصيل نتائج التدقيق إلى إدارة التدقيق وتقديم التوجيه بشأن تنفيذ الإجراءات التصحيحية.
- المهام الخاصة : المساعدة في إجراء المهام/التحقيقات الخاصة حسب التكليف.
- العمل الميداني : إجراء العمل الميداني، بما في ذلك التفاعلات مع الموظفين ومراجعة الوثائق المالية، لجمع المعلومات والأدلة لدعم نتائج التدقيق.
- تحليل البيانات : تحليل البيانات والمعلومات التي تم جمعها أثناء التدقيق لتحديد الأنماط والاتجاهات والمشكلات المحتملة.
- المراجعة الدورية : إجراء مراجعات دورية للمخزون والمدينين وأوامر المبيعات المعلقة وحالة طلب الخدمة.
- التحقق المادي : قم بإجراء التحقق المادي من النقد والمخزون عند الحاجة.
- التوثيق : الحفاظ على ملفات التدقيق الضرورية بما في ذلك أوراق العمل بطريقة منهجية.
- التواصل والتعاون : التعاون مع الإدارات الأخرى لضمان التنسيق السلس ومواءمة الوظائف.
- التحسين المستمر : تحديد فرص تحسين العمليات داخل وظيفة التدقيق. ويشمل ذلك تنفيذ أفضل الممارسات والاستفادة من التكنولوجيا والأتمتة وتحقيق مكاسب الكفاءة في عمليات المشتريات.
- الصحة والسلامة : الحفاظ على سياسة وإجراءات الشركة المتعلقة بالبيئة والصحة والسلامة والجودة وتحسين ثقافة السلامة.
للتقديم، يرجى الضغط هنا لمعرفة الوظائف الشاغرة
مدير إعادة التدوير
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات:
- المسؤول عن القسم بأكمله بما في ذلك الموظفين والقوى العاملة والمركبات وعمليات المركبات والآلات والتصنيع والمرافق وعمليات المرافق.
- المواد التي يتم التعامل معها : الكرتون، وأصناف الورق، والبلاستيك، والخردة المعدنية.
- تنظيم المنشأة بأقصى قدر من النظافة وسلامة التشغيل.
- تأكد من صيانة المبنى بانتظام.
- متابعة وتحسين الكفاءة مع المشرفين بشأن جمع المركبات بشكل منتظم.
- جدولة / متابعة صيانة الآلات والمركبات مع قسم الورشة.
- متابعة العملاء الذين يزورون المنشأة.
- تأكد من أن معاملات النقد والوزن دقيقة ومحددة.
- تأكد من إدخال كافة البيانات في النظام.
- إدارة فريق الفصل للحفاظ على جودة المواد المثلى.
- التواصل والتفاوض مع العملاء الرئيسيين.
- إدارة وتوجيه فريق المبيعات لزيادة المواد.
- زيادة عدد العملاء الذين يزورون المنشأة.
- التنسيق مع فريق مبيعات إدارة النفايات بشكل منتظم للمجموعات الجديدة والموجودة.
- تنظيم وإدارة الخدمات اللوجستية للشحن للمبيعات الشهرية.
- التحقق من التقارير اليومية للمواد الواردة.
- تنظيم مبيعات المواد بشكل منتظم.
- توظيف العمال والسائقين والموظفين بالتنسيق مع الإدارة العليا بناءً على المتطلبات.
- اكتشف فرص إعادة التدوير الجديدة.
- تحديد الموظفين المتميزين للتدريب والترقيات.
- إنشاء خطط الخلافة والتدريب المنتظم للموظفين الرئيسيين.
الملف الشخصي للمرشح المطلوب:
- لديه خبرة عمل كبيرة في صناعة إعادة التدوير في دول مجلس التعاون الخليجي أو سابقًا في دول مجلس التعاون الخليجي.
- رخصة قيادة سارية المفعول.
- حامل شهادة جامعية/ماجستير.
نوع التوظيف:
- دوام كامل
للتقديم، يرجى الضغط هنا لمعرفة الوظائف الشاغرة
.png)
