Overview
Gulf Air is committed to fostering an environment of excellence, safety, and innovation. We are proud to lead in the aviation industry by attracting talented individuals who bring their expertise and passion to our operations. Our latest job openings offer an opportunity to be part of a dynamic team driving Gulf Air's vision forward. If you're ready to elevate your career and contribute to a world-class airline, explore the following exciting roles. ↔
Technical Records Officer
About the Job
Responsible for managing Gulf Air's maintenance records, ensuring compliance with airworthiness regulations, and assisting in maintenance planning. The role includes maintaining record management systems, preparing data for lease-end processes, and responding to queries from aircraft owners.
Key Responsibilities:
- Manage maintenance documentation for Gulf Air fleet records.
- Coordinate and document airworthiness tasks in aircraft logbooks.
- Maintain computer-based systems for continued airworthiness.
- Support Technical Records Supervisor in monitoring component records.
- Provide technical data for the aircraft phase-out process.
Information Security Officer
Purpose
Ensure the implementation and maintenance of Gulf Air’s Information Security Management System in compliance with regulations and best practices.
Key Responsibilities:
- Develop governance documentation including policies and SOPs.
- Conduct risk assessments of security policies and procedures.
- Identify security gaps and recommend best practices.
- Perform regular risk assessments and enhance internal controls.
Head Aerodrome Design and Certification Compliance
Purpose
Ensure compliance with local and international regulations for aerodrome certification through oversight, inspections, and audits.
Key Responsibilities:
- Monitor airfield infrastructure compliance with ICAO and BCAA standards.
- Manage audit findings and corrective action plans.
- Coordinate airside works with relevant departments and contractors.
Engineer Asset Integration
Purpose
Lead the evaluation of handover documentation to ensure proper asset integration into Gulf Air’s maintenance systems.
Key Responsibilities:
- Approve project documentation deliverables.
- Manage asset lists, job plans, and preventive maintenance integration into CMMS.
- Collaborate with departments to update maintenance plans.
Director – Corporate Strategy
Purpose
Direct strategic planning and development for Gulf Air, ensuring alignment with corporate goals and overseeing the execution of projects.
Key Responsibilities:
- Translate organizational strategy into actionable plans.
- Monitor performance against strategic goals.
- Manage enterprise-wide PMO operations.
- Adjust strategies based on market trends and performance.
MRO Technical Representative
Purpose
Oversee Gulf Air’s fleet maintenance at third-party facilities, ensuring serviceable aircraft delivery on time and up to quality standards.
Key Responsibilities:
- Analyze maintenance requirements and create schedules with MROs.
- Coordinate all maintenance activities and liaise with departments.
- Ensure tasks are completed within scope and timelines.
Licensed Aircraft Maintenance Engineer (CAT B1 or B2)
Purpose
Perform routine and non-routine maintenance tasks on Gulf Air’s fleet while ensuring compliance with regulations.
Key Responsibilities:
- Conduct and certify maintenance tasks.
- Support recovery during AOG situations.
- Maintain third-party aircraft under approved procedures.
Senior Manager Cabin & Ground Experience
Purpose
Manage Gulf Air’s customer experience strategies, focusing on cabin interiors, IFE, connectivity, and lounge experience.
Key Responsibilities:
- Define and implement cabin product strategies.
- Oversee major projects like rebranding and route launches.
- Manage resources for implementing cabin enhancements.
Manager Divisional Control
Purpose
Handle financial management, budgeting, and economic matters for a division, ensuring compliance with financial standards.
Key Responsibilities:
- Provide financial reports and variance analysis.
- Lead budgeting processes and monitor expenditures.
- Develop forecasts for inclusion in monthly reports.
To apply, please click here for available vacancies.
ملخص
تلتزم شركة طيران الخليج بتعزيز بيئة التميز والسلامة والابتكار. ونحن فخورون بأن نكون رائدين في صناعة الطيران من خلال جذب الأفراد الموهوبين الذين يجلبون خبرتهم وشغفهم إلى عملياتنا. توفر أحدث الوظائف الشاغرة لدينا فرصة للانضمام إلى فريق ديناميكي يقود رؤية طيران الخليج إلى الأمام. إذا كنت مستعدًا للارتقاء بمسيرتك المهنية والمساهمة في شركة طيران عالمية المستوى، فاستكشف الأدوار المثيرة التالية.
مسؤول السجلات الفنية
نبذة عن الوظيفة
مسؤول عن إدارة سجلات الصيانة لشركة طيران الخليج، وضمان الامتثال للوائح صلاحية الطيران، والمساعدة في تخطيط الصيانة. يشمل الدور صيانة أنظمة إدارة السجلات، وإعداد البيانات لعمليات نهاية الإيجار، والرد على الاستفسارات من أصحاب الطائرات.
المسؤوليات الرئيسية :
- إدارة وثائق الصيانة لسجلات أسطول طيران الخليج.
- تنسيق وتوثيق مهام صلاحية الطيران في سجلات الطائرات.
- صيانة الأنظمة المعتمدة على الكمبيوتر لضمان استمرار صلاحية الطائرة للطيران.
- دعم مشرف السجلات الفنية في مراقبة سجلات المكونات.
- توفير البيانات الفنية لعملية التخلص التدريجي من الطائرات.
مسؤول أمن المعلومات
الغرض
ضمان تنفيذ وصيانة نظام إدارة أمن المعلومات الخاص بشركة طيران الخليج بما يتوافق مع اللوائح وأفضل الممارسات.
المسؤوليات الرئيسية :
- تطوير وثائق الحوكمة بما في ذلك السياسات والإجراءات التشغيلية القياسية.
- إجراء تقييمات المخاطر للسياسات والإجراءات الأمنية.
- تحديد الثغرات الأمنية والتوصية بأفضل الممارسات.
- إجراء تقييمات منتظمة للمخاطر وتعزيز الضوابط الداخلية.
رئيس قسم تصميم المطارات والامتثال للشهادات
الغرض
ضمان الامتثال للوائح المحلية والدولية لشهادة المطارات من خلال الرقابة والتفتيش والتدقيق.
المسؤوليات الرئيسية :
- مراقبة امتثال البنية التحتية للمطار لمعايير منظمة الطيران المدني الدولي ومنظمة الطيران المدني الدولي BCAA.
- إدارة نتائج التدقيق وخطط العمل التصحيحية.
- تنسيق أعمال الجانب الجوي مع الإدارات والمقاولين المعنيين.
مهندس تكامل الأصول
الغرض
قيادة تقييم وثائق التسليم لضمان التكامل السليم للأصول في أنظمة الصيانة الخاصة بشركة طيران الخليج.
المسؤوليات الرئيسية :
- الموافقة على تسليمات وثائق المشروع.
- إدارة قوائم الأصول وخطط العمل وتكامل الصيانة الوقائية في نظام CMMS.
- التعاون مع الأقسام لتحديث خطط الصيانة.
مدير – الاستراتيجية المؤسسية
الغرض
التخطيط الاستراتيجي المباشر والتطوير لشركة طيران الخليج، وضمان التوافق مع أهداف الشركة والإشراف على تنفيذ المشاريع.
المسؤوليات الرئيسية :
- ترجمة الإستراتيجية التنظيمية إلى خطط قابلة للتنفيذ.
- مراقبة الأداء مقابل الأهداف الإستراتيجية.
- إدارة عمليات مكتب إدارة المشاريع على مستوى المؤسسة.
- ضبط الاستراتيجيات بناء على اتجاهات السوق والأداء.
ممثل فني MRO
الغرض
الإشراف على صيانة أسطول شركة طيران الخليج في مرافق تابعة لجهات خارجية، وضمان تسليم الطائرات الصالحة للخدمة في الوقت المحدد ووفقًا لمعايير الجودة.
المسؤوليات الرئيسية :
- تحليل متطلبات الصيانة وإنشاء الجداول الزمنية مع MROs.
- تنسيق جميع أنشطة الصيانة والتواصل مع الأقسام.
- تأكد من إكمال المهام ضمن النطاق والجداول الزمنية.
مهندس صيانة طائرات مرخص (CAT B1 أو B2)
الغرض
تنفيذ مهام الصيانة الروتينية وغير الروتينية على أسطول شركة طيران الخليج مع ضمان الامتثال للوائح.
المسؤوليات الرئيسية :
- إجراء مهام الصيانة وإصدار الشهادات لها.
- دعم الاسترداد أثناء مواقف AOG.
- صيانة الطائرات التابعة لطرف ثالث بموجب الإجراءات المعتمدة.
مدير أول خبرة المقصورة والأرض
الغرض
إدارة استراتيجيات تجربة العملاء في شركة طيران الخليج، مع التركيز على التصميمات الداخلية للمقصورة، ونظام الترفيه على متن الطائرة، والاتصال، وتجربة الصالة.
المسؤوليات الرئيسية :
- تحديد وتنفيذ استراتيجيات منتجات المقصورة.
- الإشراف على المشاريع الكبرى مثل إعادة تصميم العلامة التجارية وإطلاق المسارات.
- إدارة الموارد اللازمة لتنفيذ تحسينات المقصورة.
مدير الرقابة القسمية
الغرض
التعامل مع الإدارة المالية والميزانية والشؤون الاقتصادية لقسم ما، وضمان الامتثال للمعايير المالية.
المسؤوليات الرئيسية :
- توفير التقارير المالية وتحليل التباين.
- قيادة عمليات الميزانية ومراقبة النفقات.
- إعداد توقعات لتضمينها في التقارير الشهرية.
.png)
