Deeko Bahrain WLL Is Recruiting On Urgent Basis For Multiple Positions And For All Nationalities In Bahrain شركة ديكو البحرين ذ.م.م. تعلن عن حاجتها لتعيين موظفين بشكل عاجل لشغل عدة مناصب ولجميع الجنسيات في البحرين

                                                     

 Al-Haffar | AlHaffar – The Specialist in Job Search in Bahrain 

Welcome to Al-Haffar, the leading job search platform in United Arab Emirates! We specialize in gathering the latest job opportunities from top companies and presenting them in an organized and easy-to-read format. Our goal is to connect job seekers with the right opportunities by providing clear and detailed job postings, including company information, job descriptions, and application guidelines.

At Al-Haffar, we strive to make job searching easier and more efficient. Whether you're looking for 

your next career move or exploring new opportunities, we're here to help! 🚀

 


Available Job Vacancies

 Sales Manager (Paint)

 Roles & Responsibilities:

Prepares Annual Sales Plan and finalize and get approval from the Management with respect to yearly targets and objectives setting and achieving these targets.
Ensures all salesmen are achieving their allocated targets area wise.
Schedules visits with salesmen to check on achievement in their individual areas and/ or to help in collection with problematic customers, etc.
Manages and meets individual sales executives' needs on a daily basis.
Ensures that salesmen are performing to their best ability in terms
Monitoring competitor activities - new products, prices, special offers, trade, deal promotions to be noted.
Generates new clients by actively sourcing for potential target clients in the market
Ensures stock of slow and non-moving products are cleared as per company objectives. Price reduction, promotions, quarterly clearance sales, etc. may be required to achieve this.
Forecast all products for 3 months and provide the forecast and ensure its accuracy level of greater than 95% is achieved.
Ensures timely collection of sales staff according to company policies.

Head of I.T.

Responsible for working on projects development such as but not limited to the following:

1. Developing and directing software system validation and testing methods, as well as directing out software programming initiatives.

2. Designing and developing software systems (i.e. dashboards for each area of the business) to be integrated with current system to be able to get accurate, reliable and most advanced results while providing a seamless transactions to end users.

3. Introduce and develop latest modern artificial intelligence applications/software in all areas of the business.

4. Keeping abreast of new software technologies and developing ideas for new programs, products, or features by monitoring industry developments and trends, as well as conforming to best practices in cybersecurity.

5. Modifying software to fix errors, adapt it to new hardware, improve its performance, or upgrade interfaces.

6. Analyzing data to recommend and plan the installation of new systems or modifications of an existing system.

Head of Supply Chain

Job Specifications:

Management of global purchasing, procurement and sourcing activities for raw material packaging, production consumables, traded products, critical tolerance capital equipment and spare parts.
New supplier identification, management and development
Management of policies and procedures related to min/max stock levels to avoid stock shortage or excessive stocking
Monitoring and follow-up of purchase orders and deliveries
Negotiates for the best price and terms and conditions
Building, developing, motivating and multi skilling a diverse range of team members in best practice across supplier selection, negotiation, order placement and contract provision to deliver the required results, ensure the achievement of departmental objectives, and delivering significant contribution and improvements to the bottom line
Establishing and managing Annual Maintenance Contract for a range of BMS and utility equipment services
Planning, purchasing and spot buying of commodity based product groups through close monitoring of LME, PLATTS and CEMEX indices.
Knowledge of shipment, payment terms, LC, interco terms and customs clearance procedures and documentation by air, sea and causeway into the Gulf region.

Internal Auditor (BAHRAINI/EXPATS)

Roles and Responsibilities:

Institute Corporate Governance practices at Group Level.

To provide independent and consulting activity designed to add value and improve organization's operations.

To help the organization accomplish its objectives by bringing a systematic disciplined approach to evaluate and improve the effective governance processes.

To ensure reliability and accuracy of the audit processes, to report the compliance to all policies and procedures including delegation of authority, periodic reporting of misappropriation and/or misuse of funds and assets, i.e. any fraudulent risk/activities whether at group, subsidiary or associate level.

Perform regular verifications of system process and other required documents to ensure approved procedures are followed and adhere Management to determine where to focus based on the internal audit efforts.

Develop an annual audit plan to cover all activities of the Group holding company and all its Subsidiary and Associate Companies.

Submit reports to Managing Director on the system weaknesses and corrective measures.





Marketing Assistant (EXPATS-FEMALE)
 
Sales Coordinator (EXPATS-FEMALE)

Application Steps:


  1. Open the application link 
  2. Browse the available jobs and select the one that suits you.
  3. Click on "Apply Now" and enter the required information.
  4. Ensure that your details are entered correctly, then click "Submit".

Additional Details:

  •  Posting Date: 4/6/2025
  • Required Nationalities: All nationalities

 الحفار | الحفار  – المتخصص في البحث عن عمل في البحرين 

أهلاً بكم في  الحفار ، منصة البحث عن الوظائف الرائدة في الإمارات العربية المتحدة! نتخصص في جمع أحدث فرص العمل من كبرى الشركات وعرضها بطريقة منظمة وسهلة القراءة. هدفنا هو ربط الباحثين عن عمل بالفرص المناسبة من خلال توفير إعلانات وظيفية واضحة ومفصلة، ​​تتضمن معلومات عن الشركة، ووصف الوظائف، وإرشادات التقديم.

في  الحفار ، نسعى جاهدين لتسهيل البحث عن عمل وزيادة كفاءته. سواء كنت تبحث عن 

إذا كنت تخطط لخطوتك المهنية التالية أو استكشاف فرص جديدة، فنحن هنا لمساعدتك! 🚀

 


الوظائف الشاغرة المتاحة

 مدير المبيعات (الدهانات)

 الأدوار والمسؤوليات:

إعداد خطة المبيعات السنوية ووضع اللمسات الأخيرة عليها والحصول على موافقة الإدارة فيما يتعلق بالأهداف السنوية وتحديد الأهداف وتحقيق هذه الأهداف.
التأكد من أن جميع البائعين يحققون أهدافهم المخصصة لكل منطقة.
يقوم بجدولة الزيارات مع البائعين للتحقق من الإنجاز في مجالاتهم الفردية و/أو للمساعدة في التحصيل مع العملاء الذين يعانون من مشاكل، وما إلى ذلك.
إدارة وتلبية احتياجات مديري المبيعات الفردية على أساس يومي.
يتأكد من أن البائعين يؤدون أفضل ما لديهم من حيث القدرة
مراقبة أنشطة المنافسين - المنتجات الجديدة، والأسعار، والعروض الخاصة، والتجارة، والعروض الترويجية للصفقات التي يجب ملاحظتها.
توليد عملاء جدد من خلال البحث النشط عن عملاء مستهدفين محتملين في السوق
يضمن تصفية مخزون المنتجات البطيئة وغير المتحركة وفقًا لأهداف الشركة. قد يتطلب تحقيق ذلك تخفيض الأسعار، والعروض الترويجية، وتخفيضات التصفية الفصلية، وما إلى ذلك.
التنبؤ بجميع المنتجات لمدة 3 أشهر وتوفير التوقعات والتأكد من تحقيق مستوى دقتها بنسبة تزيد عن 95٪.
ضمان تحصيل موظفي المبيعات في الوقت المناسب وفقًا لسياسات الشركة.

رئيس قسم تكنولوجيا المعلومات

المسؤول عن العمل على تطوير المشاريع مثل على سبيل المثال لا الحصر ما يلي:

1. تطوير وتوجيه أساليب التحقق من صحة أنظمة البرمجيات واختبارها، فضلاً عن توجيه مبادرات برمجة البرمجيات.

2. تصميم وتطوير أنظمة برمجية (أي لوحات معلومات لكل مجال من مجالات العمل) ليتم دمجها مع النظام الحالي لتكون قادرة على الحصول على نتائج دقيقة وموثوقة وأكثر تقدما مع توفير معاملات سلسة للمستخدمين النهائيين.

3. تقديم وتطوير أحدث تطبيقات/برمجيات الذكاء الاصطناعي الحديثة في جميع مجالات الأعمال.

4. مواكبة تقنيات البرمجيات الجديدة وتطوير أفكار للبرامج أو المنتجات أو الميزات الجديدة من خلال مراقبة تطورات الصناعة واتجاهاتها، بالإضافة إلى الالتزام بأفضل الممارسات في مجال الأمن السيبراني.

5. تعديل البرامج لإصلاح الأخطاء، أو تكييفها مع الأجهزة الجديدة، أو تحسين أدائها، أو ترقية واجهاتها.

6. تحليل البيانات للتوصية والتخطيط لتثبيت أنظمة جديدة أو تعديل النظام الحالي.

رئيس سلسلة التوريد

مواصفات الوظيفة:

إدارة أنشطة الشراء والتوريد العالمية للمواد الخام والتعبئة والتغليف والمواد الاستهلاكية الإنتاجية والمنتجات المتداولة ومعدات رأس المال ذات التسامح الحرج وقطع الغيار.
تحديد الموردين الجدد وإدارتهم وتطويرهم
إدارة السياسات والإجراءات المتعلقة بمستويات المخزون الدنيا والقصوى لتجنب نقص المخزون أو التخزين المفرط
مراقبة ومتابعة طلبات الشراء والتسليمات
التفاوض للحصول على أفضل الأسعار والشروط والأحكام
بناء وتطوير وتحفيز وتنمية مهارات مجموعة متنوعة من أعضاء الفريق في أفضل الممارسات في اختيار الموردين والتفاوض ووضع الطلبات وتوفير العقود لتحقيق النتائج المطلوبة وضمان تحقيق أهداف الإدارة وتقديم مساهمة كبيرة وتحسينات في النتيجة النهائية
إنشاء وإدارة عقد الصيانة السنوية لمجموعة من خدمات BMS ومعدات المرافق
التخطيط والشراء والشراء الفوري لمجموعات المنتجات القائمة على السلع الأساسية من خلال المراقبة الدقيقة لمؤشرات LME وPLATTS وCEMEX.
- معرفة الشحن وشروط الدفع وشروط الاعتماد المستندي وشروط التعامل بين البضاعة وإجراءات التخليص الجمركي والتوثيق عن طريق الجو والبحر والجسور إلى منطقة الخليج.

مدقق داخلي (بحريني/مغترب)

الأدوار والمسؤوليات:

تأسيس ممارسات حوكمة الشركات على مستوى المجموعة.

توفير نشاط مستقل واستشاري يهدف إلى إضافة القيمة وتحسين عمليات المنظمة.

مساعدة المنظمة على تحقيق أهدافها من خلال تقديم نهج منهجي منضبط لتقييم وتحسين عمليات الحوكمة الفعالة.

لضمان موثوقية ودقة عمليات التدقيق، والإبلاغ عن الامتثال لجميع السياسات والإجراءات بما في ذلك تفويض السلطة، والإبلاغ الدوري عن الاختلاس و/أو إساءة استخدام الأموال والأصول، أي أي مخاطر/أنشطة احتيالية سواء على مستوى المجموعة أو الشركة التابعة أو الشريكة.

إجراء عمليات تحقق منتظمة لعملية النظام والمستندات الأخرى المطلوبة لضمان اتباع الإجراءات المعتمدة والالتزام بها. تحدد الإدارة أين يجب التركيز بناءً على جهود التدقيق الداخلي.

إعداد خطة تدقيق سنوية لتغطية كافة أنشطة الشركة القابضة للمجموعة وجميع شركاتها التابعة والزميلة.

تقديم التقارير إلى المدير العام حول نقاط الضعف في النظام والإجراءات التصحيحية.





مساعدة تسويق (مغتربات - أنثى)
 
منسقة المبيعات (مغتربات - أنثى)

خطوات التقديم:


  1. افتح  رابط التطبيق 
  2. تصفح الوظائف المتاحة واختر الوظيفة التي تناسبك.
  3. انقر فوق "تقديم الطلب الآن" وأدخل المعلومات المطلوبة.
  4. تأكد من إدخال تفاصيلك بشكل صحيح، ثم انقر فوق "إرسال".

تفاصيل إضافية:

  •  تاريخ النشر:  4/6/2025
  • الجنسيات المطلوبة:  جميع الجنسيات

 

Comments

اعلان2




Font Size
+
16
-
lines height
+
2
-