أمانة البحرين تقوم بتعين 18 وظيفة برواتب مجزية في البحرين الاولوية باسبقية التقديم The Bahrain Authority for Culture and Antiquities is hiring 18 well-paid positions in Bahrain. Priority is given to applicants on a first-come, first-served basis.

 

At Amana Bahrain W.L.L, we are committed to delivering excellence through integrity, innovation, and teamwork. Join a company that values your talents and fosters professional growth in a dynamic and supportive environment. Be part of a trusted organization making a positive impact across Bahrain and beyond.

Job Description: Healthcare Assistant

Roles & Responsibilities

  • Assist patients with personal hygiene (washing, dressing, toileting)

  • Help with mobility — repositioning, walking, using mobility aids

  • Support meal preparation and feeding as needed

  • Take and record vital signs (temperature, pulse, respiration, blood pressure)

  • Monitor patients’ conditions and report changes to nursing staff

  • Maintain clean and safe environments (change bedding, sanitize equipment)

  • Assist with the admission and discharge of patients

  • Provide emotional support and companionship

  • Maintain accurate patient records and documentation

Desired Candidate Profile

  • No formal qualifications required, but Level 2 or 3 Diploma in Health and Social Care is a big plus

  • Mandatory healthcare experience required

  • Basic understanding of health, hygiene, and safety

  • Strong communication and interpersonal skills

  • Patience, empathy, and resilience are essential

  • Able to work in high-pressure, emotionally charged environments

في شركة Amana Bahrain W.L.L، نلتزم بتقديم التميّز من خلال النزاهة والابتكار والعمل الجماعي. انضم إلى شركة تُقدّر مواهبك وتدعم نموك المهني في بيئة ديناميكية وداعمة. كن جزءًا من مؤسسة موثوقة تُحدث تأثيرًا إيجابيًا في البحرين وخارجها.

الوصف الوظيفي: مساعد رعاية صحية

الأدوار والمسؤوليات

  • مساعدة المرضى في النظافة الشخصية (الاستحمام، اللبس، استخدام المرحاض)

  • المساعدة في الحركة — تغيير الوضعية، المشي، استخدام وسائل المساعدة على الحركة

  • دعم إعداد الوجبات وإطعام المرضى حسب الحاجة

  • قياس وتسجيل العلامات الحيوية (درجة الحرارة، النبض، التنفس، ضغط الدم)

  • مراقبة حالة المرضى وإبلاغ الطاقم التمريضي بأي تغييرات

  • الحفاظ على بيئة نظيفة وآمنة (تغيير أغطية الأسرّة، تعقيم المعدات)

  • المساعدة في إجراءات القبول والخروج للمرضى

  • تقديم الدعم العاطفي والرفقة للمرضى

  • الحفاظ على سجلات دقيقة للمرضى والتوثيق

الملف الشخصي للمرشح المرغوب

  • لا يشترط مؤهلات رسمية، لكن شهادة دبلوم مستوى 2 أو 3 في الرعاية الصحية والاجتماعية تعتبر ميزة كبيرة

  • خبرة إجبارية في مجال الرعاية الصحية

  • فهم أساسي للصحة والنظافة والسلامة

  • مهارات تواصل وعلاقات شخصية قوية

  • الصبر، التعاطف، والقدرة على التحمل ضرورية

  • القدرة على العمل في بيئات ذات ضغط عالي ومشحونة عاطفياً

Job Description: Pharmacist

Roles & Responsibilities

  1. Medication Dispensing and Verification

  • Accurately dispense prescription medications according to physician orders and NHRA guidelines

  • Verify prescriptions for accuracy and check for interactions or contraindications

  • Counsel patients on medication usage, dosage, side effects, and storage

  1. Clinical Support

  • Collaborate with physicians, nurses, and healthcare professionals to manage patient medication regimens

  • Provide input on formulary management and medication selection based on patient needs

  • Monitor and report adverse drug reactions and medication errors according to institutional policy

  1. Inventory & Regulatory Compliance

  • Maintain medication and pharmaceutical supply stocks, ensuring proper storage and expiry monitoring

  • Ensure compliance with controlled substance regulations and accurate dispensing documentation

  • Prepare and submit reports to NHRA and hospital administration regarding medication use and audits

  1. Patient Education and Support

  • Educate patients during discharge or outpatient consultations

  • Address patient questions about over-the-counter medications, drug interactions, and lifestyle impacts

  1. Documentation and Reporting

  • Maintain accurate records of medication dispensing, adverse events, and clinical interventions

  • Participate in quality assurance, medication safety initiatives, and pharmacy audits

  1. Training and Development

  • Support training of pharmacy technicians and junior pharmacists

  • Stay updated on continuing education and NHRA license renewal requirements

Desired Candidate Profile

  • Bachelor’s degree in Pharmacy

  • Minimum 2-5 years of relevant experience

  • Valid NHRA License

الوصف الوظيفي: صيادلة

الأدوار والمسؤوليات

  1. صرف الأدوية والتحقق منها

  • صرف الأدوية الموصوفة بدقة وفقاً لأوامر الأطباء وإرشادات الهيئة الوطنية لتنظيم المهن الصحية (NHRA)

  • التحقق من صحة الوصفات الطبية وضمان عدم وجود تداخلات أو موانع

  • توعية المرضى بكيفية استخدام الدواء، الجرعة، الآثار الجانبية، وشروط التخزين

  1. الدعم السريري

  • التعاون مع الأطباء والممرضين وغيرهم من العاملين في المجال الصحي لإدارة أدوية المرضى

  • تقديم المشورة بخصوص إدارة قائمة الأدوية واختيارها بناءً على احتياجات المرضى

  • مراقبة والتبليغ عن تفاعلات الأدوية السلبية وأخطاء الدواء حسب سياسة المؤسسة

  1. المخزون والامتثال التنظيمي

  • المحافظة على مخزون الأدوية والمستلزمات الصيدلانية مع ضمان شروط التخزين الصحيحة ورصد تواريخ الصلاحية

  • ضمان الامتثال لأنظمة المواد الخاضعة للرقابة وتوثيق عمليات الصرف بدقة

  • إعداد وتقديم التقارير اللازمة للهيئة الوطنية لتنظيم المهن الصحية وإدارة المستشفى بخصوص استخدام الأدوية والتدقيقات

  1. تثقيف ودعم المرضى

  • تقديم التوعية للمرضى أثناء التخطيط للخروج أو الاستشارات الخارجية

  • الرد على أسئلة المرضى حول الأدوية غير الموصوفة، تفاعلات الأدوية، وتأثيرات نمط الحياة

  1. التوثيق والتقارير

  • الحفاظ على سجلات دقيقة لصرف الأدوية، الأحداث السلبية، والتدخلات السريرية

  • المشاركة في ضمان الجودة، مبادرات سلامة الدواء، وتدقيق الصيدلة

  1. التدريب والتطوير

  • دعم تدريب فنيي الصيدلة والصيادلة المبتدئين

  • متابعة التعليم المستمر ومتطلبات تجديد رخصة الهيئة الوطنية لتنظيم المهن الصحية (NHRA)

الملف الشخصي للمرشح المرغوب

  • درجة بكالوريوس في الصيدلة

  • خبرة من 2 إلى 5 سنوات على الأقل

  • رخصة سارية من الهيئة الوطنية لتنظيم المهن الصحية (NHRA)

Job Description: Senior Nursing Manager

Roles & Responsibilities

  1. Strategic Leadership & Planning

  • Develop and implement nursing strategies aligned with the facility’s mission and goals

  • Participate in executive decision-making and contribute to clinical and operational planning

  • Lead initiatives to improve clinical outcomes, resident satisfaction, and staff engagement

  1. Nursing Operations Management

  • Oversee daily nursing operations including resident care, staffing schedules, and shift coverage

  • Ensure optimal nurse-to-resident ratios and manage recruitment, retention, and development of nursing staff

  • Monitor clinical workflows to ensure efficiency, consistency, and high standards of care

  1. Quality Assurance & Compliance

  • Ensure compliance with local regulations, accreditation standards, and infection control guidelines

  • Lead internal audits, inspections, and quality improvement programs (QAPI)

  • Review clinical documentation, incident reports, and outcomes to ensure safety and effective care

  1. Clinical Oversight & Best Practices

  • Guide nursing assessments, care planning, medication administration, and documentation

  • Promote evidence-based practices and implement clinical protocols tailored to geriatric and long-term care needs

  • Serve as clinical resource for complex resident cases and support interdisciplinary decisions

  1. Staff Management & Development

  • Provide mentorship, supervision, and evaluation of nurse managers, RNs, LPNs, and CNAs

  • Develop and deliver training programs for nursing competencies, policies, and continuing education

  • Foster a supportive and respectful work environment that upholds compassion and professionalism

  1. Resident and Family Engagement

  • Maintain strong relationships with residents and families, addressing concerns and ensuring resident-centered care

  • Promote resident rights, dignity, and quality of life

  • Participate in care conferences and ensure clear communication between nursing staff and families

Desired Candidate Profile

  • NHRA licensed with 15 years of nursing experience

  • Minimum 5 years of senior leadership or management experience in Long-Term Care, Ventilated, or Rehabilitation units

الوصف الوظيفي: مدير تمريض أول

الأدوار والمسؤوليات

  1. القيادة الاستراتيجية والتخطيط

  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات التمريض بما يتماشى مع رسالة وأهداف المؤسسة

  • المشاركة في اتخاذ القرارات التنفيذية والمساهمة في التخطيط السريري والتشغيلي

  • قيادة المبادرات لتحسين النتائج السريرية ورضا المقيمين وتفاعل الموظفين

  1. إدارة عمليات التمريض

  • الإشراف على العمليات اليومية للتمريض بما في ذلك رعاية المقيمين، جداول التوظيف، وتغطية الورديات

  • ضمان نسب ممرضين مناسبة إلى المقيمين وإدارة التوظيف، الاحتفاظ، وتطوير طاقم التمريض

  • مراقبة سير العمل السريري لضمان الكفاءة والاتساق والمعايير العالية للرعاية

  1. ضمان الجودة والامتثال

  • ضمان الامتثال للوائح المحلية، معايير الاعتماد، وإرشادات مكافحة العدوى

  • قيادة التدقيقات الداخلية، الفحوصات، وبرامج تحسين الجودة (QAPI)

  • مراجعة الوثائق السريرية، تقارير الحوادث، والنتائج لضمان سلامة وفعالية الرعاية

  1. الإشراف السريري وأفضل الممارسات

  • توجيه تقييمات التمريض، تخطيط الرعاية، إدارة الأدوية، والتوثيق

  • تعزيز الممارسات المبنية على الأدلة وتنفيذ البروتوكولات السريرية الملائمة لاحتياجات الرعاية طويلة الأمد والشيخوخة

  • العمل كمصدر سريري للحالات المعقدة ودعم اتخاذ القرارات متعددة التخصصات

  1. إدارة وتطوير الموظفين

  • تقديم الإرشاد والإشراف وتقييم مديري التمريض، الممرضين المسجلين، الممرضين المرخصين، ومساعدي التمريض

  • تطوير وتنفيذ برامج تدريبية لمهارات التمريض والسياسات والتعليم المستمر

  • تعزيز بيئة عمل داعمة ومحترمة تحترم قيم التعاطف والاحترافية

  1. تفاعل المقيمين وأسرهم

  • الحفاظ على علاقات قوية مع المقيمين وأسرهم، ومعالجة المخاوف وضمان رعاية تتمحور حول المقيم

  • تعزيز حقوق المقيمين وكرامتهم وجودة حياتهم

  • المشاركة في مؤتمرات الرعاية وضمان التواصل الواضح بين طاقم التمريض والأسر

الملف الشخصي للمرشح المرغوب

  • حامل رخصة الهيئة الوطنية لتنظيم المهن الصحية (NHRA) مع خبرة 15 سنة في التمريض

  • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور قيادة أو إدارة عليا في وحدات الرعاية طويلة الأمد، الوحدات التنفسية، أو إعادة التأهيل

Job Description: Pharmacy Technician

Roles & Responsibilities

  1. Medication Preparation & Dispensing

  • Prepare and label medications under the direct supervision of a licensed pharmacist

  • Accurately count, measure, and mix medication doses based on prescriptions or medication orders

  • Fill unit-dose packaging or medication carts for inpatient or long-term care use

  • Assist in compounding oral and topical medications as directed

  1. Inventory & Supply Management

  • Maintain stock levels of pharmaceuticals and supplies; restock and rotate inventory as needed

  • Check for expired or damaged medications and report discrepancies to the pharmacist

  • Receive and verify shipments of medication and supplies

  • Ensure controlled substances are stored and documented according to legal requirements

  1. Administrative Support

  • Maintain patient medication profiles in the pharmacy information system

  • Assist in processing medication orders, insurance claims, and billing procedures

  • Maintain documentation and records required by internal policies and regulatory authorities

  1. Compliance & Safety

  • Follow all hospital protocols, local regulations, and pharmacy standards (e.g., infection control, drug handling)

  • Support the pharmacist in quality assurance and medication safety programs

  • Adhere to confidentiality and patient privacy policies

  1. Collaboration & Communication

  • Liaise with nurses, physicians, and other healthcare staff to ensure timely delivery of medications

  • Answer routine inquiries and provide non-clinical information to staff and patients as permitted

  • Report adverse drug reactions or medication incidents to the supervising pharmacist

Desired Candidate Profile

  • Minimum 1 year of relevant experience

  • NHRA License

  • Must be locally available in Bahrain

الوصف الوظيفي: فني صيدلة

الأدوار والمسؤوليات

  1. تحضير وتوزيع الأدوية

  • تحضير ووضع علامات الأدوية تحت إشراف صيدلي مرخص مباشرة

  • عد وقياس وخلط جرعات الأدوية بدقة وفقاً للوصفات الطبية أو أوامر الأدوية

  • تعبئة عبوات الجرعات المفردة أو عربات الأدوية للاستخدام الداخلي أو الرعاية طويلة الأمد

  • المساعدة في تركيب الأدوية الفموية والموضعية حسب التوجيهات

  1. إدارة المخزون والإمدادات

  • الحفاظ على مستويات المخزون من الأدوية والإمدادات؛ إعادة تخزين وتدوير المخزون حسب الحاجة

  • فحص الأدوية المنتهية الصلاحية أو التالفة والإبلاغ عن أي تناقضات للصيدلي

  • استلام والتحقق من شحنات الأدوية والإمدادات

  • ضمان تخزين المواد الخاضعة للرقابة وتوثيقها وفقاً للمتطلبات القانونية

  1. الدعم الإداري

  • الحفاظ على ملفات أدوية المرضى في نظام معلومات الصيدلية

  • المساعدة في معالجة طلبات الأدوية، مطالبات التأمين، وإجراءات الفوترة

  • الحفاظ على الوثائق والسجلات المطلوبة من السياسات الداخلية والجهات التنظيمية

  1. الامتثال والسلامة

  • اتباع جميع بروتوكولات المستشفى، اللوائح المحلية، ومعايير الصيدلة (مثل مكافحة العدوى، التعامل مع الأدوية)

  • دعم الصيدلي في برامج ضمان الجودة وسلامة الأدوية

  • الالتزام بسياسات السرية وخصوصية المرضى

  1. التعاون والتواصل

  • التنسيق مع الممرضين، الأطباء، وفرق الرعاية الصحية لضمان تسليم الأدوية في الوقت المناسب

  • الرد على الاستفسارات الروتينية وتقديم المعلومات غير السريرية للموظفين والمرضى حسب المسموح

  • الإبلاغ عن ردود الفعل السلبية أو الحوادث الدوائية إلى الصيدلي المشرف

الملف الشخصي للمرشح المرغوب

  • خبرة لا تقل عن سنة في المجال

  • رخصة الهيئة الوطنية لتنظيم المهن الصحية (NHRA)

  • يجب أن يكون متواجدًا محليًا في البحرين

Job Description: MEP Technician (Mechanical, Electrical, Plumbing)

Roles & Responsibilities

Mechanical Systems:

  • Perform preventive and corrective maintenance of HVAC systems, pumps, chillers, compressors, and ventilation systems.

  • Diagnose and repair mechanical faults in machinery and building systems.

  • Monitor system performance and adjust controls to maintain comfort and efficiency.

Electrical Systems:

  • Install, maintain, and repair electrical wiring, lighting systems, and related equipment.

  • Troubleshoot electrical faults, replace circuit breakers, fuses, switches, and other electrical components.

  • Ensure adherence to electrical codes and safety regulations.

Plumbing Systems:

  • Maintain and repair piping systems, water supply, drainage, and sanitary fixtures.

  • Handle water heaters, pumps, and pressure systems as required.

  • Respond promptly to emergency plumbing issues such as leaks, clogs, or burst pipes.

General:

  • Perform routine inspections of all MEP systems to identify issues early.

  • Maintain documentation of maintenance and repair work using checklists and logs.

  • Support energy-saving initiatives and ensure MEP systems run efficiently.

  • Coordinate with vendors and contractors for major repairs or installations.

  • Adhere to all health and safety protocols, especially in a healthcare setting.

Desired Candidate Profile

  • Minimum 2 to 5 years of relevant experience

  • Should be locally available in Bahrain

الوصف الوظيفي: فني ميكانيكا، كهرباء، وسباكة (MEP)

الأدوار والمسؤوليات

الأنظمة الميكانيكية:

  • القيام بالصيانة الوقائية والتصحيحية لأنظمة التكييف، المضخات، المبردات، الضواغط، وأنظمة التهوية.

  • تشخيص وإصلاح الأعطال الميكانيكية في الآلات وأنظمة المباني.

  • مراقبة أداء الأنظمة وضبط التحكمات للحفاظ على الراحة والكفاءة.

الأنظمة الكهربائية:

  • تركيب وصيانة وإصلاح الأسلاك الكهربائية وأنظمة الإضاءة والمعدات ذات الصلة.

  • معالجة أعطال الكهرباء، استبدال قواطع الدائرة، الفيوزات، المفاتيح، والمكونات الكهربائية الأخرى.

  • ضمان الالتزام بقوانين الكهرباء ولوائح السلامة.

أنظمة السباكة:

  • صيانة وإصلاح أنظمة الأنابيب، إمدادات المياه، الصرف الصحي، وتركيبات الحمامات.

  • التعامل مع سخانات المياه، المضخات، وأنظمة الضغط حسب الحاجة.

  • الاستجابة السريعة لمشاكل السباكة الطارئة مثل التسربات، الانسدادات، أو انفجار الأنابيب.

عام:

  • إجراء فحوصات دورية لجميع أنظمة الميكانيكا والكهرباء والسباكة للكشف المبكر عن المشاكل.

  • الحفاظ على توثيق أعمال الصيانة والإصلاح باستخدام قوائم التحقق والسجلات.

  • دعم مبادرات ترشيد الطاقة وضمان عمل أنظمة MEP بكفاءة.

  • التنسيق مع الموردين والمقاولين لأعمال الإصلاح أو التركيب الكبرى.

  • الالتزام بجميع بروتوكولات الصحة والسلامة، خاصة في بيئة الرعاية الصحية.

الملف الشخصي للمرشح المرغوب

  • خبرة لا تقل عن 2 إلى 5 سنوات في المجال

  • يجب أن يكون متواجدًا محليًا في البحرين

Clinical Education Nurse Manager
Wound Care Nurse Specialist
Consultant - Physical Medicine and Rehabilitation (PMR)
Senior Infection Control Nurse Manager
Physician - Specialist/General Practitioner
Speech and Language Therapist
Pharmacy Manager
Biomedical Engineer
Rehabilitation Physiotherapist
Registered Nurse
Case Manager for Long-term Care Facility
Respiratory Therapist
Senior Registered Nurse

مدير تمريض التعليم السريري
أخصائي تمريض رعاية الجروح
استشاري - الطب الفيزيائي وإعادة التأهيل
مدير أول تمريض مكافحة العدوى
طبيب - أخصائي / طبيب عام
أخصائي علاج النطق واللغة
مدير الصيدلية
مهندس طبي حيوي
أخصائي علاج طبيعي لإعادة التأهيل
ممرض مسجل
مدير حالات لمرفق الرعاية طويلة الأمد
أخصائي علاج تنفسي
ممرض مسجل أول

للتقديم ومعرفة المزيد قم بزيارة الرابط التاليTo apply and learn more, visit the following link

Comments

اعلان2




Font Size
+
16
-
lines height
+
2
-