وظائف البحرين اليوم
0

تعلن شركة كليبورد هيلث عن فرص وظيفية شاغرة في التخصصات التالية بالبحرين Claiboard Health announces vacant job opportunities in the following specialties in Bahrain

mohamed
اخر تحديث:

              


     Company   Clipboard Health   opens its doors to those interested in obtaining exceptional job opportunities in Bahrain

 If you are interested, check out the following details:

↔

Vacant Positions:

   Senior Technical Recruiter

About the Role:

  • As a Senior Technical Recruiter, you will identify, attract, and recruit top engineering talent globally for technical roles such as Backend, Frontend, Full-stack Engineers, DevOps, and Engineering Leadership. Operating in a fast-paced startup environment, you’ll own the full-cycle recruitment process, ensuring an exceptional candidate experience and partnering closely with hiring managers to meet ambitious hiring goals.

In this Role, You Will:


  • Headhunt and source top technical talent globally, focusing on high-quality outreach and follow-ups.
  • Collaborate with hiring managers and engineering leadership to refine hiring strategies and processes.
  • Manage the entire candidate journey, ensuring a seamless experience from sourcing to offer.
  • Track and analyze recruitment metrics to identify bottlenecks and optimize the hiring funnel.
  • Provide actionable insights and feedback to hiring teams to improve decision-making.

Your Superpowers:


  • Strong ability to identify and assess engineering talent for technical roles.
  • Skilled at crafting compelling outreach and driving candidate engagement in both asynchronous and synchronous settings.
  • Analytical mindset with expertise in funnel diagnostics and data-driven decision-making.
  • Proven ability to manage stakeholder expectations and deliver consistently in a high-volume environment.

Qualifications:


Required:

  • 4-5 years of recruiting experience, with at least 2 years in technical recruiting (e.g., Software Engineers, DevOps, Cloud Ops, Data Engineers).
  • Proven track record of hiring 10+ engineers annually for startups, scaleups, or big tech.
  • Proficient in using ATS tools (Greenhouse preferred) and familiar with technical job boards.
  • Exceptional written and verbal communication skills.
  • Comfortable working in CEST or PST time zones.

Preferred:

  • Educational background in Computer Science or Engineering.
  • Experience recruiting globally or in a startup environment.

     Application Steps:

    1. Open the application link 
    2. Browse the available jobs and select the one that suits you.
    3. Click on "Apply Now" and enter the required informatiشon.
    4. Ensure that your details are entered correctly, then click "Submit".

    Additional Details:

    • Source: linked in
    • Posting Date: 24/11/2024
    • Required Nationalities:
    • Required Nationalities: All nationalities 

         شركة كليبورد هيلث تفتح أبوابها للراغبين في الحصول على فرص عمل مميزة في  البحرين

     إذا كنت مهتمًا، فراجع التفاصيل التالية:

     

    الوظائف الشاغرة:

       مسؤول التوظيف الفني الأول

    حول الدور:

    • بصفتك مسؤول توظيف تقني كبير، ستتعرف على أفضل المواهب الهندسية على مستوى العالم وتجذبها وتوظفها للأدوار التقنية مثل مهندسي الواجهة الخلفية والأمامية ومهندسي البرامج الكاملة ومهندسي DevOps والقيادة الهندسية.  من خلال العمل في بيئة ناشئة سريعة الخطى، ستتولى عملية التوظيف الكاملة، مما يضمن تجربة استثنائية للمرشحين والشراكة الوثيقة مع مديري التوظيف لتحقيق أهداف التوظيف الطموحة.

    في هذا الدور، سوف تقوم بما يلي:


    • استقطاب أفضل المواهب الفنية على مستوى العالم، مع التركيز على التواصل والمتابعة عالية الجودة.
    • التعاون مع مديري التوظيف وقيادة الهندسة لتحسين استراتيجيات التوظيف والعمليات.
    • إدارة رحلة المرشح بأكملها، وضمان تجربة سلسة من المصدر إلى العرض.
    • تتبع وتحليل مقاييس التوظيف لتحديد الاختناقات وتحسين مسار التوظيف.
    • توفير رؤى وملاحظات قابلة للتنفيذ لفرق التوظيف لتحسين عملية اتخاذ القرار.

    قواك العظمى:


    • قدرة قوية على تحديد وتقييم المواهب الهندسية للأدوار الفنية.
    • ماهر في صياغة حملات تواصل مقنعة وتعزيز مشاركة المرشحين في الإعدادات المتزامنة وغير المتزامنة.
    • عقلية تحليلية مع خبرة في تشخيص المبيعات واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات.
    • قدرة مثبتة على إدارة توقعات أصحاب المصلحة وتقديم النتائج بشكل متسق في بيئة ذات حجم كبير.

    المؤهلات:


    مطلوب:

    • 4-5 سنوات من الخبرة في التوظيف، مع ما لا يقل عن عامين في التوظيف الفني (على سبيل المثال، مهندسي البرمجيات، DevOps، Cloud Ops، مهندسي البيانات).
    • سجل حافل من توظيف أكثر من 10 مهندسين سنويًا للشركات الناشئة أو الشركات الناشئة أو الشركات التكنولوجية الكبيرة.
    • إجادة استخدام أدوات ATS (يفضل Greenhouse) ومعرفة بلوحات الوظائف الفنية.
    • مهارات استثنائية في التواصل الكتابي والشفوي.
    • العمل بشكل مريح في المناطق الزمنية CEST أو PST.

    المفضل:

    • خلفية تعليمية في علوم الكمبيوتر أو الهندسة.
    • خبرة في التوظيف على مستوى العالم أو في بيئة ناشئة.

       خطوات التقديم:

      1. افتح  رابط التطبيق 
      2. تصفح الوظائف المتاحة واختر الوظيفة التي تناسبك.
      3. انقر فوق "تقدم الآن" وأدخل المعلومات المطلوبة.
      4. تأكد من إدخال تفاصيلك بشكل صحيح، ثم انقر فوق "إرسال".

      تفاصيل إضافية:

      • المصدر:  linked in
      • تاريخ النشر:  24/11/2024
      • الجنسيات المطلوبة:
      • الجنسيات المطلوبة:  جميع الجنسيات 
      تعديل المقال
      الأقسام

      مقالات قد تهمك

      تعليقات

        اعلان2




        حجم الخط
        +
        16
        -
        تباعد السطور
        +
        2
        -