opportunities in Bahrain
If you are interested, check out the following details:
↔
Vacant Positions:
HR Trainer
Key Responsibilities:
- Conduct training sessions on Human Resource Management and related topics (Recruitment, Performance Management, Employee Development, Labor Laws, etc.).
- Develop and update course materials, lesson plans, and assessments based on industry standards.
- Provide practical and theoretical knowledge to enhance the skill sets of learners.
- Mentor and guide students, ensuring a high standard of learning and development.
- Stay updated with the latest HR trends and incorporate them into training modules.
Qualifications & Requirements:
- Bachelor's degree in Human Resources or a related field BBA, MBA (Master's degree preferred).
- Minimum of 3 years of experience as an HR professional or trainer.
- Strong communication and presentation skills.
- Proficiency in HR software and tools.
- Ability to inspire and motivate learners.
- Certified HR professional (SHRM, CIPD) is a plus.
Why Join Codoba Training Center?
- Competitive salary and benefits.
- Opportunity to work in a reputable and growing training institution.
- Collaborative and supportive work environment.
- Continuous professional development opportunities.
Application Steps:
- Open the application link
- Browse the available jobs and select the one that suits you.
- Click on "Apply Now" and enter the required information.
- Ensure that your details are entered correctly, then click "Submit".
Additional Details:
- Source: linked in
- Posting Date: 13/9/2024
- Required Nationalities:
- Required Nationalities: All nationalities
شركة مركز قرطبة للتدريب تفتح أبوابها للراغبين في الحصول على فرص عمل مميزة في البحرين
إذا كنت مهتمًا، فراجع التفاصيل التالية:
الوظائف الشاغرة:
مدرب الموارد البشرية
المسؤوليات الرئيسية:
- إجراء دورات تدريبية حول إدارة الموارد البشرية والمواضيع ذات الصلة (التوظيف، إدارة الأداء، تطوير الموظفين، قوانين العمل، الخ).
- تطوير وتحديث مواد الدورة وخطط الدروس والتقييمات بناءً على معايير الصناعة.
- توفير المعرفة العملية والنظرية لتعزيز مهارات المتعلمين.
- توجيه وإرشاد الطلاب، وضمان مستوى عالٍ من التعلم والتطوير.
- البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الموارد البشرية ودمجها في وحدات التدريب.
المؤهلات والمتطلبات:
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة BBA، MBA (درجة الماجستير مفضلة).
- -خبرة لا تقل عن 3 سنوات كمحترف أو مدرب في مجال الموارد البشرية.
- مهارات قوية في التواصل والعرض.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات الموارد البشرية.
- القدرة على إلهام وتحفيز المتعلمين.
- يعتبر الحصول على شهادة من أخصائي الموارد البشرية (SHRM، CIPD) ميزة إضافية.
لماذا الانضمام إلى مركز تدريب كودوبا؟
- راتب ومزايا تنافسية.
- فرصة للعمل في مؤسسة تدريبية مرموقة ومتنامية.
- بيئة عمل تعاونية وداعمة.
- فرص التطوير المهني المستمر.
خطوات التقديم:
- افتح رابط التطبيق
- تصفح الوظائف المتاحة واختر الوظيفة التي تناسبك.
- انقر فوق "تقديم الطلب الآن" وأدخل المعلومات المطلوبة.
- تأكد من إدخال تفاصيلك بشكل صحيح، ثم انقر فوق "إرسال".
تفاصيل إضافية:
- المصدر: linked in
- تاريخ النشر: 13/9/2024
- الجنسيات المطلوبة:
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات
