Business Umbrella - Bahrain announces available job opportunities with lucrative salaries
↔️
Job Announcement: Sales Manager – Export Steel, South East Asia
About the job
We are looking for an experienced and driven Sales Manager to lead our export sales efforts in the South East Asian market. The ideal candidate will have a proven track record in the steel industry and a deep understanding
Key Responsibilities
- Export Sales Strategy: Develop and implement an export sales strategy tailored to the South East Asian market, aiming to achieve sales targets and business growth.
- Market Expansion: Identify and penetrate new markets and opportunities within South East Asia, focusing on establishing relationships with distributors, manufacturers, construction firms, and other key clients.
- Client Management: Build and maintain strong, long-term relationships with existing and potential customers in the region, understanding their needs and ensuring high levels of satisfaction.
- Contract Negotiations: Lead negotiations of export contracts, including pricing, terms, and delivery schedules, while ensuring compliance with both company policies and international trade regulations.
- Market Research & Analysis: Conduct in-depth market analysis of South East Asia to track trends, competitors, pricing, and demand for steel products. Provide actionable insights to guide business decisions.
- Regulatory Compliance: Ensure adherence to export regulations, tariffs, and international trade laws within the target markets.
- Sales Reporting: Prepare and present detailed sales forecasts, performance reports, and market trends to senior management. Monitor KPIs to ensure export sales targets are met.
- Collaboration: Coordinate with internal teams such as production, logistics, and finance to ensure smooth order fulfilment, shipment, and payment processes for export sales.
- Product Knowledge: Maintain a deep understanding of the company’s steel products, including product specifications, applications, and advantages for international markets.
- Customer Service: Ensure timely resolution of any client issues related to export sales, including shipment delays or quality concerns, and maintain open lines of communication.
Key Qualifications
- Education: Bachelor’s degree in Business, International Trade, Engineering, or a related field. An MBA or a degree in International Business is a plus.
- Experience: 7-10 years of sales experience in the steel industry or related sectors, with at least 3-5 years of export sales experience in the South East Asian region.
- Skills:
- Strong understanding of international trade, logistics, and export regulations.
- Proven track record of developing and executing successful sales strategies in foreign markets.
- Excellent negotiation, communication, and relationship-building skills.
- Ability to navigate complex sales cycles and manage large client accounts.
- Knowledge of steel products, market trends, and customer needs in the South East Asian region.
- Proficiency in CRM software and MS Office Suite.
- Languages: Fluency in English is required; proficiency in one or more local languages of South East Asia is a strong asset.
Preferred Qualifications
- Experience in managing export sales in multiple South East Asian countries (e.g., Indonesia, Malaysia, Thailand, Vietnam, etc.).
- Knowledge of tariffs, trade policies, and export documentation for South East Asia.
- Familiarity with international steel market pricing and supply chain complexities.
- Experience with trade finance, letters of credit, and payment terms for export deals.
Benefits
- Competitive salary with performance-based bonuses.
- Health insurance, retirement plans, and other benefits.
- Opportunities for international travel and business development.
- Professional growth opportunities within a global organization.
Job Announcement: Sales Manager – Steel Industry (Specialized in Rebar Sales)
About the job
We are seeking a highly motivated and experienced Sales Manager specializing in rebar sales to join our team. The ideal candidate will have extensive knowledge of the steel industry, particularly in reinforcing bars (rebar) used in construction projects.
Key Responsibilities:
- Sales Strategy: Develop and execute a comprehensive sales strategy focused on rebar products, targeting key sectors such as construction, infrastructure, and real estate development.
- Client Management: Build and maintain strong relationships with contractors, developers, distributors, and construction firms to promote the company's rebar products.
- Market Expansion: Identify and pursue new business opportunities within the rebar market, including expanding the customer base and exploring new projects in both private and public sectors.
- Negotiation & Contracts: Lead negotiations with clients on pricing, contracts, and delivery schedules. Ensure all agreements are favorable and in line with company policies.
- Product Expertise: Maintain in-depth knowledge of rebar products, including specifications, applications, and compliance with local building codes and standards.
- Sales Targets: Achieve or exceed monthly, quarterly, and annual sales targets for rebar products. Monitor market trends and adjust sales tactics accordingly.
- Market Analysis: Conduct research and analyze market conditions, competitor activities, and customer preferences to provide valuable insights for sales strategies.
- Sales Reporting: Prepare and present sales performance reports, forecasts, and key market data to senior management. Monitor and evaluate key performance indicators (KPIs) for sales performance.
- Collaboration: Work closely with internal teams including production, logistics, and finance to ensure timely delivery of rebar orders and effective resolution of customer issues.
- Customer Support: Provide ongoing support to clients, ensuring customer satisfaction, resolving any product-related concerns, and ensuring seamless order fulfillment.
Key Qualifications:
- Education: Bachelor’s degree in Business, Engineering, or a related field. A degree in Civil Engineering or Construction Management is a plus.
- Experience: 5-10 years of sales experience in the steel industry, with a focus on rebar or construction-related products. Proven experience in selling to construction firms and infrastructure projects is highly desirable.
- Skills:
- Strong knowledge of rebar products, specifications, and applications in construction projects.
- Excellent communication, negotiation, and relationship-building skills.
- Proven track record of meeting or exceeding sales targets in the steel industry.
- Ability to analyze market trends and develop effective sales strategies.
- Proficiency in CRM software and Microsoft Office Suite.
- Strong organizational skills with the ability to manage multiple accounts and deadlines.
Preferred Qualifications:
- Experience working with large infrastructure projects, government contracts, or high-value private developments.
- Knowledge of local building codes, construction regulations, and steel industry standards.
- Familiarity with steel pricing, market trends, and supply chain logistics for rebar.
- Established network of contacts within the construction or real estate development sectors.
Benefits:
- Competitive salary with performance-based incentives.
- Health insurance, retirement benefits, and additional perks.
- Opportunities for professional development and career growth.
- Collaborative and supportive work environment.
Application link
مظلة الأعمال - البحرين تعلن عن فرص عمل متاحة بوراتب مجزية
إعلان وظيفة: مدير مبيعات – تصدير الصلب، جنوب شرق آسيا
حول الوظيفة
نبحث عن مدير مبيعات ذو خبرة وطموح لقيادة جهود مبيعاتنا للتصدير في سوق جنوب شرق آسيا. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بسجل حافل في صناعة الصلب وفهم عميق لعمل التصدير، لا سيما في منطقة جنوب شرق آسيا. تتطلب هذه الوظيفة قيادة قوية، ورؤية عميقة للسوق، ومهارات ممتازة في إدارة العلاقات لدفع توسيع منتجات الشركة من الصلب إلى الأسواق الدولية.
المسؤوليات الرئيسية
- استراتيجية مبيعات التصدير: تطوير وتنفيذ استراتيجية مبيعات تصدير مخصصة لسوق جنوب شرق آسيا، تهدف إلى تحقيق أهداف المبيعات ونمو الأعمال.
- توسيع السوق: تحديد واختراق أسواق جديدة وفرص داخل جنوب شرق آسيا، مع التركيز على بناء علاقات مع الموزعين، والمصنعين، وشركات البناء، والعملاء الرئيسيين الآخرين.
- إدارة العملاء: بناء والحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء الحاليين والمحتملين في المنطقة، وفهم احتياجاتهم وضمان مستويات عالية من الرضا.
- تفاوض العقود: قيادة مفاوضات عقود التصدير، بما في ذلك التسعير، والشروط، وجداول التسليم، مع ضمان الالتزام بسياسات الشركة ولوائح التجارة الدولية.
- البحث والتحليل السوقي: إجراء تحليل شامل للسوق في جنوب شرق آسيا لمتابعة الاتجاهات، والمنافسين، والتسعير، والطلب على منتجات الصلب. تقديم رؤى قابلة للتنفيذ لتوجيه قرارات الأعمال.
- الامتثال التنظيمي: ضمان الالتزام بلوائح التصدير، والرسوم الجمركية، وقوانين التجارة الدولية في الأسواق المستهدفة.
- تقارير المبيعات: إعداد وتقديم توقعات مبيعات مفصلة، وتقارير أداء، واتجاهات السوق للإدارة العليا. مراقبة مؤشرات الأداء لضمان تحقيق أهداف مبيعات التصدير.
- التعاون: التنسيق مع الفرق الداخلية مثل الإنتاج، واللوجستيات، والمالية لضمان تنفيذ الطلبات بسلاسة، والشحن، وعمليات الدفع لمبيعات التصدير.
- معرفة المنتج: الحفاظ على فهم عميق لمنتجات الشركة من الصلب، بما في ذلك مواصفات المنتج، والتطبيقات، والمزايا للأسواق الدولية.
- خدمة العملاء: ضمان حل أي مشاكل تتعلق بالعملاء في ما يتعلق بمبيعات التصدير في الوقت المناسب، بما في ذلك تأخيرات الشحن أو مخاوف الجودة، والحفاظ على قنوات اتصال مفتوحة.
المؤهلات الرئيسية
- التعليم: درجة البكالوريوس في الأعمال، التجارة الدولية، الهندسة، أو مجال ذي صلة. يعد الحصول على MBA أو درجة في الأعمال الدولية ميزة إضافية.
- الخبرة: 7-10 سنوات من الخبرة في المبيعات في صناعة الصلب أو القطاعات ذات الصلة، مع ما لا يقل عن 3-5 سنوات من خبرة مبيعات التصدير في منطقة جنوب شرق آسيا.
- المهارات:
- فهم قوي للتجارة الدولية، واللوجستيات، ولوائح التصدير.
- سجل حافل في تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات ناجحة في الأسواق الأجنبية.
- مهارات ممتازة في التفاوض، والتواصل، وبناء العلاقات.
- القدرة على التنقل في دورات المبيعات المعقدة وإدارة حسابات العملاء الكبيرة.
- معرفة منتجات الصلب، واتجاهات السوق، واحتياجات العملاء في منطقة جنوب شرق آسيا.
- إجادة برامج إدارة علاقات العملاء وMS Office Suite.
- اللغات: الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ إتقان لغة أو أكثر من لغات دول جنوب شرق آسيا ميزة قوية.
المؤهلات المفضلة
- خبرة في إدارة مبيعات التصدير في دول متعددة من جنوب شرق آسيا (مثل إندونيسيا، وماليزيا، وتايلاند، وفيتنام، إلخ).
- معرفة بالرسوم الجمركية، وسياسات التجارة، والوثائق التصديرية لجنوب شرق آسيا.
- دراية بأسعار السوق الدولية للصلب وتعقيدات سلسلة التوريد.
- خبرة في تمويل التجارة، وخطابات الاعتماد، وشروط الدفع للصفقات التصديرية.
المزايا
- راتب تنافسي مع مكافآت تعتمد على الأداء.
- تأمين صحي، وخطط تقاعد، ومزايا أخرى.
- فرص للسفر الدولي وتطوير الأعمال.
- فرص للنمو المهني داخل منظمة عالمية.
إعلان وظيفة: مدير مبيعات – صناعة الصلب (متخصص في مبيعات حديد التسليح)
حول الوظيفة
نبحث عن مدير مبيعات ذو دوافع عالية وخبرة متخصصة في مبيعات حديد التسليح للانضمام إلى فريقنا. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمعرفة واسعة بصناعة الصلب، وخاصة في القضبان الحديدية المستخدمة في مشاريع البناء. ستركز هذه الوظيفة على تعزيز المبيعات، وتوسيع الحصة السوقية، وبناء علاقات قوية مع العملاء في قطاعات البناء والبنية التحتية. سيكون مدير المبيعات مسؤولًا عن تطوير وتنفيذ استراتيجية مبيعات مخصصة لمنتجات حديد التسليح، وضمان تحقيق أهداف الإيرادات.
المسؤوليات الرئيسية:
- استراتيجية المبيعات: تطوير وتنفيذ استراتيجية مبيعات شاملة تركز على منتجات حديد التسليح، تستهدف القطاعات الرئيسية مثل البناء، والبنية التحتية، وتطوير العقارات.
- إدارة العملاء: بناء والحفاظ على علاقات قوية مع المقاولين والمطورين والموزعين وشركات البناء لتعزيز منتجات حديد التسليح الخاصة بالشركة.
- توسيع السوق: تحديد ومتابعة فرص الأعمال الجديدة في سوق حديد التسليح، بما في ذلك توسيع قاعدة العملاء واستكشاف مشاريع جديدة في القطاعات الخاصة والعامة.
- التفاوض والعقود: قيادة المفاوضات مع العملاء بشأن التسعير والعقود وجداول التسليم. ضمان أن تكون جميع الاتفاقيات ملائمة ومتوافقة مع سياسات الشركة.
- خبرة المنتج: الحفاظ على معرفة عميقة بمنتجات حديد التسليح، بما في ذلك المواصفات والتطبيقات والامتثال للرموز والمعايير المحلية للبناء.
- أهداف المبيعات: تحقيق أو تجاوز الأهداف الشهرية والربع سنوية والسنوية لمبيعات منتجات حديد التسليح. مراقبة اتجاهات السوق وتعديل أساليب المبيعات وفقًا لذلك.
- تحليل السوق: إجراء بحوث وتحليل ظروف السوق، وأنشطة المنافسين، وتفضيلات العملاء لتقديم رؤى قيمة لاستراتيجيات المبيعات.
- تقارير المبيعات: إعداد وتقديم تقارير أداء المبيعات، والتوقعات، والبيانات السوقية الرئيسية للإدارة العليا. مراقبة وتقييم مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لأداء المبيعات.
- التعاون: العمل عن كثب مع الفرق الداخلية بما في ذلك الإنتاج واللوجستيات والمالية لضمان التسليم في الوقت المناسب لطلبات حديد التسليح وحل قضايا العملاء بشكل فعال.
- دعم العملاء: تقديم الدعم المستمر للعملاء، وضمان رضا العملاء، وحل أي مخاوف تتعلق بالمنتج، وضمان تنفيذ الطلبات بسلاسة.
المؤهلات الرئيسية:
- التعليم: درجة البكالوريوس في الأعمال أو الهندسة أو مجال ذي صلة. درجة في الهندسة المدنية أو إدارة البناء ميزة إضافية.
- الخبرة: 5-10 سنوات من الخبرة في المبيعات في صناعة الصلب، مع التركيز على حديد التسليح أو المنتجات المتعلقة بالبناء. تعتبر الخبرة المثبتة في البيع لشركات البناء ومشاريع البنية التحتية مرغوبة للغاية.
- المهارات:
- معرفة قوية بمنتجات حديد التسليح، والمواصفات، والتطبيقات في مشاريع البناء.
- مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض وبناء العلاقات.
- سجل حافل في تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات في صناعة الصلب.
- القدرة على تحليل اتجاهات السوق وتطوير استراتيجيات مبيعات فعالة.
- إتقان برامج إدارة علاقات العملاء وMicrosoft Office Suite.
- مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على إدارة حسابات متعددة والمواعيد النهائية.
المؤهلات المفضلة:
- خبرة في العمل مع مشاريع البنية التحتية الكبيرة، والعقود الحكومية، أو التطورات الخاصة ذات القيمة العالية.
- معرفة بالرموز المحلية للبناء، واللوائح، والمعايير في صناعة الصلب.
- دراية بأسعار الصلب، واتجاهات السوق، واللوجستيات المتعلقة بسلسلة الإمداد لحديد التسليح.
- شبكة معروفة من العلاقات ضمن قطاعات البناء أو تطوير العقارات.
المزايا:
- راتب تنافسي مع حوافز تعتمد على الأداء.
- تأمين صحي، ومزايا التقاعد، ومزايا إضافية.
- فرص للتطوير المهني ونمو المسيرة.
- بيئة عمل تعاونية وداعمة.
.png)
