Ebrahim Khalil Kanoo B.S.C (c) hiring now the 4 following positions in Bahrainشركة إبراهيم خليل كانو ش.م.ب (م) توظف الآن الوظائف الأربعة التالية في البحرين

 

About the job

Who We Are And What We Do

• Deel is a global team that helps businesses hire anyone, anywhere, easily. Deel consists of more than three thousand self-driven individuals spanning over 100 countries. Our unified yet diverse culture keeps us continually learning and innovating the Deel platform and our products for customers.

• Companies should be able to hire the best talent anywhere in the world, so we are building the best platform to make that a reality. Our market-leading technology, expertise, and global team are crucial to the success of Deel’s platform. We deliver the best products and platform features in our space, enabling millions of jobs worldwide and connecting the global workforce with the best companies and opportunities.

Why should you be part of Deel's success story?

• A 30-mile hiring radius should no longer dictate how companies hire because great talent lives everywhere. Deel sees a world without hiring borders and endless talent that pairs perfect candidates with great companies.

• We offer global teams all the tools they need to hire, onboard, manage, pay, and scale at full speed. We aim to foster a diverse global economy by building a generational platform that seamlessly connects companies with talent worldwide.

• After our successful Series D in 2021, we raised another $50M last year, doubling our valuation to $12B.

• There’s never been a more exciting time to join Deel — the market leader in international payroll and compliance.

What’s The Opportunity

• As we expand our Global Payroll offering, we also need to ensure we can process Time Tracking inputs compliantly across 90+ markets. It's crucial for us to efficiently process and validate time tracking input data, whether it's through our native platform or via integrations with third-party time tracking tools, tailored to our Customers' requirements. In this role, you will play a pivotal role in developing a solution that not only adheres to compliance standards but also simplifies this intricate subject for our Customers, ensuring their confidence in managing it with ease.

• As the successful candidate for this role, we look forward to your experienced product management skills combined with your previous experience building compliance related features, products and platforms that are meant to scale.Ideally you have worked directly on a multi-country payroll solution before. You will be the main driver for the success of this product area, from concept to delivery, and ensure it meets the evolving needs of our customers.

What You Will Do

• Deeply analyse customers and business problems to identify the pain points
• Rapidly create impactful and elegant solutions to specific problems
• Strategically think of the product from high level to connect the missing dots
• Take full cycle ownership of your work from ideation, design, review and feedback in the final test build and after release
• Work closely with highly talented Product Designers and team of Engineers
• Above all - Be part of the journey to redefine a way of working for people all round the world
  
  
  

What We’re Looking For

• Minimum 5 years of product management experience in a fast pace environment (ideally scaleup/start-up)
• Independent and autonomous leader
• Understanding of both UX and UI
• Experience working with a complex topic like Time Tracking at scale across multiple jurisdictions
• Strong financial acumen, having built B2B financial products at scale
• Can lead and bring other product teams on board to deliver
• Location: EMEA or LATAM
  
  
  

Total Rewards

• Our workforce deserves fair and competitive pay that meets them where they are. With scalable benefits, rewards, and perks, our total rewards programs reflect our commitment to inclusivity and access for all.

At Deel, you’ll enjoy:

• Computer equipment applicable to your role
• Stock grant opportunities
• Additional perks and benefits based upon your employment status and country
• The ability to choose where you work whether it be your home, the beach, or a WeWork
  

apply now

 

 

عن العمل

من نحن وماذا نفعل

• Deel هو فريق عالمي  يساعد الشركات على توظيف أي شخص في أي مكان وبسهولة. تتكون شركة Deel من أكثر من ثلاثة آلاف فرد يعملون ذاتيًا في أكثر من 100 دولة. إن ثقافتنا الموحدة والمتنوعة تجعلنا نتعلم باستمرار ونبتكر منصة Deel ومنتجاتنا للعملاء.

• يجب أن تكون الشركات قادرة على توظيف أفضل المواهب في أي مكان في العالم، لذلك نحن نبني أفضل منصة لتحقيق ذلك. تعد التكنولوجيا والخبرة والفريق العالمي الرائد لدينا في السوق أمرًا بالغ الأهمية لنجاح منصة Deel. نحن نقدم أفضل المنتجات وميزات المنصات في مجالنا، مما يتيح ملايين الوظائف في جميع أنحاء العالم ويربط القوى العاملة العالمية بأفضل الشركات والفرص.

لماذا يجب أن تكون جزءًا من قصة نجاح ديل؟

• لا ينبغي أن يحدد نطاق التوظيف الذي يبلغ 30 ميلاً كيفية توظيف الشركات لأن المواهب العظيمة تعيش في كل مكان. ترى Deel عالماً بلا حدود للتوظيف ومواهب لا نهاية لها تجمع بين المرشحين المثاليين والشركات الكبرى.

• نحن نقدم للفرق العالمية جميع الأدوات التي تحتاجها للتوظيف والتأهيل والإدارة والدفع والتوسع بأقصى سرعة. نحن نهدف إلى تعزيز  اقتصاد عالمي متنوع من خلال بناء منصة أجيال تربط الشركات بالمواهب في جميع أنحاء العالم بسلاسة.

• بعد سلسلة D الناجحة  في عام 2021، جمعنا 50 مليون دولار أخرى في العام الماضي، مما ضاعف تقييمنا إلى 12 مليار دولار.

• ليس هناك وقت أكثر إثارة من هذا للانضمام إلى Deel - الشركة الرائدة في السوق في مجال كشوف المرتبات الدولية والامتثال.

ما هي الفرصة

• بينما نقوم بتوسيع عرض قائمة الرواتب العالمية الخاص بنا، نحتاج أيضًا إلى التأكد من قدرتنا على معالجة مدخلات تتبع الوقت بشكل متوافق عبر أكثر من 90 سوقًا. من المهم بالنسبة لنا معالجة بيانات إدخال تتبع الوقت والتحقق من صحتها بكفاءة، سواء كان ذلك من خلال نظامنا الأساسي الأصلي أو عبر عمليات التكامل مع أدوات تتبع الوقت التابعة لجهات خارجية، والمصممة خصيصًا وفقًا لمتطلبات عملائنا. في هذا الدور، ستلعب دورًا محوريًا في تطوير حل لا يلتزم بمعايير الامتثال فحسب، بل يبسط أيضًا هذا الموضوع المعقد لعملائنا، مما يضمن ثقتهم في إدارته بسهولة.

• باعتبارك المرشح الناجح  لهذا الدور، فإننا نتطلع إلى مهاراتك ذات الخبرة في إدارة المنتجات جنبًا إلى جنب مع خبرتك السابقة في بناء الميزات والمنتجات والأنظمة الأساسية المتعلقة بالامتثال والتي تهدف إلى التوسع. ومن الناحية المثالية، فقد عملت بشكل مباشر على حل كشوف المرتبات متعدد البلدان من قبل. ستكون المحرك الرئيسي لنجاح مجال المنتج هذا، بدءًا من المفهوم وحتى التسليم، والتأكد من أنه يلبي الاحتياجات المتطورة لعملائنا.

ماذا ستفعل

• قم بتحليل العملاء ومشاكل العمل بعمق لتحديد نقاط الألم
• إنشاء حلول مؤثرة وأنيقة بسرعة لمشاكل محددة
• فكر بشكل استراتيجي في المنتج من مستوى عالٍ لربط النقاط المفقودة
• احصل على ملكية دورة كاملة لعملك بدءًا من التفكير والتصميم والمراجعة والتعليقات في الإصدار التجريبي النهائي وبعد الإصدار
• العمل بشكل وثيق مع مصممي المنتجات الموهوبين وفريق المهندسين
• قبل كل شيء - كن جزءًا من الرحلة لإعادة تعريف طريقة العمل للأشخاص في جميع أنحاء العالم
  
  
  

ما نبحث عنه

• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المنتجات في بيئة سريعة الوتيرة (من الأفضل التوسع/بدء التشغيل)
• زعيم مستقل ومستقل
• فهم كل من تجربة المستخدم وواجهة المستخدم
• خبرة في العمل مع موضوع معقد مثل تتبع الوقت على نطاق واسع عبر ولايات قضائية متعددة
• فطنة مالية قوية، بعد أن قامت ببناء منتجات مالية B2B على نطاق واسع
• يمكنه قيادة فرق المنتجات الأخرى وإحضارها للتسليم
• الموقع: أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا أو أمريكا اللاتينية
  
  
  

إجمالي المكافآت

• يستحق فريق العمل لدينا أجرًا عادلاً وتنافسيًا يلبي احتياجاتهم أينما كانوا. من خلال المزايا والمكافآت والامتيازات القابلة للتطوير، يعكس إجمالي برامج المكافآت لدينا التزامنا بالشمولية والوصول للجميع.

في ديل، سوف تستمتع بما يلي:

• معدات الكمبيوتر التي تنطبق على دورك
• فرص منح الأسهم
• امتيازات ومزايا إضافية بناءً على حالتك الوظيفية وبلدك
• القدرة على اختيار مكان عملك سواء كان منزلك، أو الشاطئ، أو WeWork
  

قدم الآن

تعديل المقال