ESSENTIAL CRITERIA:
PhD in Law/ Business or Commercial Law/Banking & Finance / Marketing / Human Resources/
International Business or its equivalent.
Hold the minimum Academic rank of an Associate Professor.
At least 2 years of experience in the same capacity or 3 - 5 years of experience as Head of a
Department in a Business and/or Law programmes.
Excellent ability to engage with multiple constituencies, including students, faculty members, staff, and
alumni, as well as leaders in the business, political, social, and governmental sectors locally, nationally,
and internationally.
Knowledge of relevant professional and academic bodies in Business and/or Law areas.
Experience in academic administration to evidence familiarity with academic programmes, policies and
regulations necessary to smoothly govern the activities of college in the university.
Evidence of collaborative program development.
With experience in Governance and in the effective management of the human resource, financial and
administration functions of a department / unit / center in a tertiary environment.
With experience in developing and implementing effective policies and procedures.
Having a proven record as a leader in a variety of settings.
Demonstrated understanding of accreditation (including AACSB) and qualification framework.
Effective interpersonal and oral and written communication skills in English.
DESIRED CRITERIA:
Demonstrated ability to work with and provide leadership for a broad range of stakeholders both on and off campus.
Demonstrated ability to operate and maintain relationships within a multi-cultural environment.
Ability to multitask and prioritize.
Strategic planning and Interdisciplinary scholarly skills.
Responsible for the management of the academic administrative, financial affairs, development as well
as the scientific research.
Responsibilities related to teaching, research and community service at both individual and college
level.
All documentation must be in PDF format and should be sent through the Royal University for Women
website.
Scanning of applications will begin on 7th February 2024 and will continue until the position is filled.
APPLY NOW
المعايير الأساسية:
دكتوراه في القانون / القانون التجاري أو التجاري / الخدمات المصرفية والمالية. المالية / التسويق / الموارد البشرية/
الأعمال الدولية أو ما يعادلها.
حاصل على الحد الأدنى من الرتبة الأكاديمية لأستاذ مشارك.
ما لا يقل عن سنتين من الخبرة في نفس الصفة أو 3 - 5 سنوات من الخبرة كرئيس
قسم في برامج الأعمال و/أو القانون.
قدرة ممتازة على التعامل مع دوائر متعددة، بما في ذلك الطلاب وأعضاء هيئة التدريس والموظفين، و
الخريجين، وكذلك القادة في قطاعات الأعمال والسياسية والاجتماعية والحكومية محليا ووطنيا،
وعلى الصعيد الدولي.
المعرفة بالهيئات المهنية والأكاديمية ذات الصلة في مجالات الأعمال و/أو القانون.
خبرة في الإدارة الأكاديمية لإثبات الإلمام بالبرامج والسياسات الأكاديمية
اللوائح اللازمة لتنظيم أنشطة الكلية في الجامعة بسلاسة.
دليل على تطوير البرنامج التعاوني.
مع خبرة في الحوكمة والإدارة الفعالة للموارد البشرية والمالية
الوظائف الإدارية للقسم / الوحدة / المركز في بيئة التعليم العالي.
- خبرة في تطوير وتنفيذ السياسات والإجراءات الفعالة.
الحصول على سجل حافل كقائد في مجموعة متنوعة من الإعدادات.
- فهم واضح للاعتماد (بما في ذلك AACSB) وإطار التأهيل.
مهارات الاتصال الشخصية والشفوية والكتابية الفعالة باللغة الإنجليزية.
المعايير المطلوبة:
أظهرت القدرة على العمل مع وتوفير القيادة لمجموعة واسعة من أصحاب المصلحة داخل وخارج الحرم الجامعي.
- إظهار القدرة على العمل والحفاظ على العلاقات في بيئة متعددة الثقافات.
القدرة على تعدد المهام وتحديد الأولويات.
التخطيط الاستراتيجي والمهارات العلمية متعددة التخصصات.
مسؤول عن إدارة الشؤون الأكاديمية الإدارية والمالية والتطويرية أيضاً
كالبحث العلمي .
المسؤوليات المتعلقة بالتدريس والبحث وخدمة المجتمع على مستوى الفرد والكلية
مستوى.
يجب أن تكون جميع الوثائق بصيغة PDF ويجب إرسالها من خلال الجامعة الملكية للبنات
موقع إلكتروني.
سيبدأ فحص الطلبات في 7 فبراير 2024 وسيستمر حتى يتم شغل المنصب.
.png)
