Education & Experience
College Graduate or equivalent required.
Experience in a hotel is required.
College course work in related field helpful.
4 years experience in related field
Physical Requirements
Flexible and long hours sometimes required.
Heavy work - Exerting in excess of 100 pounds of force occasionally, and/or in excess of 50 pounds of
force frequently and/or in excess of 20 pounds constantly to lift, carry, push, pull, or otherwise move objects.
General Requirements
Maintain a warm and friendly demeanor at all times.
Must be able to effectively communicate both verbally and written, with all level of employees and guests in an attentive, friendly, courteous and service oriented manner.
Must be effective at listening to, understanding, and clarifying concerns raised by employees and guests.
Must be able to multitask and prioritize departmental functions to meet deadlines.
Approach all encounters with guests and employees in an attentive, friendly, courteous and service-oriented manner.
Attend all hotel required meetings and trainings.
Maintain regular attendance in compliance with Wyndham Hotels & Resorts Standards, as required by scheduling, which will vary according to the needs of the hotel.
Maintain high standards of personal appearance and grooming, which includes wearing the proper uniform and nametag.
Comply with Wyndham Hotels & Resorts Standards and regulations to encourage safe and efficient hotel operations.
Maximize efforts towards productivity, identify problem areas and assist in implementing solutions.
Must be effective in handling problems, including anticipating, preventing, identifying and solving problems as necessary.
Must be able to understand and apply complex information, data, etc. from various sources to meet appropriate objectives.
Must be able to cross-train in other hotel related areas.
Must be able to maintain confidentiality of information.
Must be able to show initiative, including anticipating guest or operational needs.
Perform other duties as requested by management.
Fundamental Requirements
Make repairs to hotel air conditioning system: change filters, clean coils, replace motors.
Perform preventive maintenance on all equipment (i.e. boilers, chillers, HVAC-Heating Ventilation and Air Conditioning, electrical, etc.).
Take required readings on equipment.
Test cooling tower and record readings.
Replace and program televisions as needed.
Replace light switches, receptacles, light bulbs and fixtures.
Perform furniture repair.
Replace and repair pumps.
Perform plumbing repairs (i.e. clogged drains, copper pipe, change washers, change handles, drain fittings, etc).
Understand and be able to read blueprints and wiring diagrams.
Trace and repair all types of water lines.
Troubleshoot and repair kitchen equipment.
Maintain repair and preventive maintenance records.
Perform and maintain work to local, state and Federal codes.
Test, clean and repair swimming pools and spas.
Paint designated areas.
Repair and finish sheet rock.
Repair all types of wall coverings.
Repair and program hotel electronic lock system.
Assist in supervising other engineering staff members.
Assist in scheduling preventive maintenance tasks.
COMPANY OVERVIEW:
Wyndham Hotels & Resorts is the world’s largest hotel franchising company by the number of
properties with approximately 9,100 hotels across over 95 countries on six continents. Through our
network of more than 836,000 rooms appealing to the everyday traveler, Wyndham commands a
leading presence in the hospitality industry. Headquartered in Parsippany, N.J. with offices around the
world in London, Shanghai, Buenos Aires, Dubai and more, Wyndham employs more than 2,000
corporate team members worldwide who are dedicated to the Company’s mission of making hotel
travel possible for all. Supporting thousands of franchisees and a growing global portfolio of 24 hotel
brands—think household names like Wyndham, La Quinta, Ramada, Days Inn and Super 8—Wyndham
team members are a widespread group of individuals with diverse interests and backgrounds. Our
unique Count on Me culture, commitment to flexibility and core values of Integrity, Accountability,
Inclusivity, Caring and Fun are just part of what continues to make Wyndham an award-winning best place to work.
Job Location:
Wyndham Garden Manama, Building 65, Road 4003, Block 340, Juffair,P.O. Box 13220, Manama, Manama NA
Employment Status: Full-time
Employment Disclaimer
In some locations around the world, Wyndham Hotels & Resorts manages hotel properties on behalf of
a third party owner. At many of those properties, the Hotel owner is the actual employer, and Wyndham
Hotels & Resorts performs recruiting and hiring functions on behalf of the owner. I understand and
agree that, by applying through this site, I may be applying for a position with a company other than
Wyndham Hotels & Resorts where Wyndham Hotels & Resorts is serving only as the recruiter and will not be my actual employer.
خبرة تعليمية
مطلوب خريج كلية أو ما يعادلها.
يشترط الخبرة في الفنادق.
العمل بالطبع الكلية في مجال ذي صلة مفيد.
خبرة 4 سنوات في المجال ذي الصلة
المتطلبات المادية
ساعات مرنة وطويلة مطلوبة في بعض الأحيان.
العمل الشاق - ممارسة ما يزيد عن 100 رطل من القوة في بعض الأحيان، و/أو ما يزيد عن 50 رطلاً من القوة
القوة بشكل متكرر و/أو ما يزيد عن 20 رطلاً باستمرار لرفع الأشياء أو حملها أو دفعها أو سحبها أو تحريكها بأي طريقة أخرى.
المتطلبات العامة
الحفاظ على سلوك دافئ وودود في جميع الأوقات.
يجب أن يكون قادرًا على التواصل بشكل فعال شفهيًا وكتابيًا، مع جميع مستويات الموظفين والضيوف بطريقة منتبهة وودودة ومهذبة وموجهة نحو الخدمة.
يجب أن يكون فعالاً في الاستماع إلى المخاوف التي يثيرها الموظفون والضيوف وفهمها وتوضيحها.
يجب أن يكون قادرًا على القيام بمهام متعددة وتحديد أولويات وظائف الإدارات للوفاء بالمواعيد النهائية.
تعامل مع جميع اللقاءات مع الضيوف والموظفين بطريقة منتبهة وودودة ومهذبة وموجهة نحو الخدمة.
حضور جميع الاجتماعات والدورات التدريبية المطلوبة في الفندق.
حافظ على الحضور المنتظم وفقًا لمعايير فنادق ومنتجعات ويندهام، كما هو مطلوب في الجدول الزمني، والذي سيختلف وفقًا لاحتياجات الفندق.
الحفاظ على معايير عالية من المظهر الشخصي والعناية، والتي تشمل ارتداء الزي المناسب وبطاقة الاسم.
الامتثال لمعايير ولوائح فنادق ومنتجعات ويندهام لتشجيع العمليات الفندقية الآمنة والفعالة.
تعظيم الجهود نحو الإنتاجية وتحديد مجالات المشاكل والمساعدة في تنفيذ الحلول.
يجب أن يكون فعالاً في التعامل مع المشكلات، بما في ذلك توقع المشكلات ومنعها وتحديدها وحلها حسب الضرورة.
يجب أن يكون قادرًا على فهم وتطبيق المعلومات والبيانات المعقدة وما إلى ذلك من مصادر مختلفة لتحقيق الأهداف المناسبة.
يجب أن تكون قادرًا على التدريب في المجالات الأخرى ذات الصلة بالفندق.
يجب أن يكون قادرًا على الحفاظ على سرية المعلومات.
يجب أن يكون قادرًا على إظهار المبادرة، بما في ذلك توقع احتياجات الضيف أو العمليات.
أداء واجبات أخرى حسب طلب الإدارة.
المتطلبات الأساسية
قم بإجراء إصلاحات لنظام تكييف الهواء في الفندق: تغيير المرشحات، وتنظيف الملفات، واستبدال المحركات.
إجراء الصيانة الوقائية لجميع المعدات (مثل الغلايات والمبردات وأجهزة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والتهوية وتكييف الهواء والكهرباء وما إلى ذلك).
خذ القراءات المطلوبة على المعدات.
اختبار برج التبريد وتسجيل القراءات.
استبدال وبرمجة أجهزة التلفاز حسب الحاجة.
استبدل مفاتيح الإضاءة والأوعية والمصابيح الكهربائية والتركيبات.
القيام بإصلاح الأثاث.
استبدال وإصلاح المضخات.
إجراء إصلاحات السباكة (مثل المصارف المسدودة، والأنابيب النحاسية، وتغيير الغسالات، وتغيير المقابض، وتركيبات الصرف، وما إلى ذلك).
الفهم والقدرة على قراءة المخططات ومخططات الأسلاك.
تتبع وإصلاح جميع أنواع خطوط المياه.
استكشاف أخطاء وإصلاح معدات المطبخ.
الاحتفاظ بسجلات الإصلاح والصيانة الوقائية.
أداء وصيانة العمل وفقًا للقوانين المحلية والولائية والفدرالية.
اختبار وتنظيف وإصلاح حمامات السباحة والمنتجعات الصحية.
طلاء المناطق المخصصة.
إصلاح وتشطيب صفائح الصخور.
إصلاح جميع أنواع أغطية الجدران.
إصلاح وبرمجة نظام القفل الإلكتروني للفندق.
المساعدة في الإشراف على أعضاء الطاقم الهندسي الآخرين.
المساعدة في جدولة مهام الصيانة الوقائية.
نبذة عن الشركة:
فنادق ومنتجعات ويندهام هي أكبر شركة امتياز للفنادق في العالم من حيث عدد الفنادق
عقارات تضم ما يقرب من 9,100 فندق في أكثر من 95 دولة في القارات الست. خلالنا
شبكة تضم أكثر من 836,000 غرفة تناسب المسافر اليومي، وتتمتع ويندهام بخبرة
حضور رائد في صناعة الضيافة. يقع المقر الرئيسي في بارسيباني، نيوجيرسي ولها مكاتب في جميع أنحاء
في لندن وشانغهاي وبوينس آيرس ودبي وغيرها، توظف ويندهام أكثر من 2000 موظف.
أعضاء فريق الشركة في جميع أنحاء العالم الذين يكرسون جهودهم لمهمة الشركة المتمثلة في إنشاء الفنادق
السفر ممكن للجميع. دعم الآلاف من أصحاب الامتياز ومحفظة عالمية متنامية تضم 24 فندقًا
العلامات التجارية - فكر في أسماء مألوفة مثل Wyndham، وLa Quinta، وRamada، وDays Inn، وSuper 8 - Wyndham
أعضاء الفريق هم مجموعة واسعة النطاق من الأفراد ذوي الاهتمامات والخلفيات المتنوعة. ملكنا
ثقافة الاعتماد علي الفريدة والالتزام بالمرونة والقيم الأساسية للنزاهة والمساءلة
يعد الشمولية والرعاية والمرح مجرد جزء مما يجعل ويندهام أفضل مكان للعمل حائز على جوائز.
مكان العمل:
ويندام جاردن المنامة، مبنى 65، طريق 4003، بلوك 340، الجفير، ص.ب 13220، المنامة، المنامة NA
الحالة الوظيفية: دوام كامل
إخلاء المسؤولية عن التوظيف
في بعض المواقع حول العالم، تقوم Wyndham Hotels & Resorts بإدارة العقارات الفندقية نيابةً عن
مالك طرف ثالث. في العديد من هذه العقارات، يكون مالك الفندق هو صاحب العمل الفعلي، وهو ويندهام
تقوم الفنادق والمنتجعات بمهام التوظيف والتعيين نيابة عن المالك. أنا أفهم و
أوافق على أنه من خلال التقديم من خلال هذا الموقع، قد أتقدم بطلب للحصول على وظيفة لدى شركة أخرى غير
فنادق ومنتجعات ويندهام حيث تعمل فنادق ومنتجعات ويندهام فقط كموظف للتوظيف ولن تكون صاحب العمل الفعلي.