Our mission: We successfully market new construction projects for real estate companies through our expertise and relational approach. ERA Projects ↚

Sales Call Center

Job Description – Responsibilities:

• Greet and direct customers
• Provide accurate information (e.g. product features, pricing and after-sales services)
• Answer customers’ questions about specific products/services
• Conduct price and feature comparisons to facilitate purchasing
• Cross-sell products
• Ensure racks are fully stocked
• Manage returns of merchandise
• Coordinate with the Retail Sales Representatives team to provide excellent customer service (especially during peak times)
• Inform customers about discounts and special offers
• Provide customer feedback to the Store Manager

• Stay up-to-date with new products/services

Requirements and Skills:

• Proven work experience as a Retail Sales Representative, Sales Associate or similar role
• Understanding of the retail sales process
• Familiarity with consumer behavior principles

↚

 Recruitment Specialist

Job Summary:
The Recruiter Specialist is responsible for managing the full recruitment lifecycle to attract, screen, and hire qualified candidates for a wide range of roles. This role plays a key part in building strong talent pipelines, maintaining a positive candidate experience, and ensuring timely and effective staffing to meet organizational goals.

Key Responsibilities:

• Collaborate with hiring managers to understand staffing needs and job requirements.
• Create and post job advertisements on internal and external platforms.
• Screen resumes, conduct initial interviews, and assess candidate qualifications.
• Schedule and coordinate interviews between candidates and hiring managers.
• Manage candidate communications, ensuring a smooth and professional experience.
• Source potential candidates through databases, job boards, LinkedIn, social media, and employee referrals.

 Talent Acquisition Manager (Male)

Job Summary:
The Recruitment Operation Manager is responsible for managing the full recruitment lifecycle to attract, screen, and hire qualified candidates for a wide range of roles. This role plays a key part in building strong talent pipelines, maintaining a positive candidate experience, and ensuring timely and effective staffing to meet organizational goals.

Key Responsibilities:

• Collaborate with hiring managers to understand staffing needs and job requirements.
• Create and post job advertisements on internal and external platforms.
• Screen resumes, conduct initial interviews, and assess candidate qualifications.
• Schedule and coordinate interviews between candidates and hiring managers.

 Outbound Sales Center (Call Center Sales)

Job Description – Responsibilities:

• Greet and direct customers
• Provide accurate information (e.g. product features, pricing and after-sales services)
• Answer customers’ questions about specific products/services
• Conduct price and feature comparisons to facilitate purchasing
• Cross-sell products
• Ensure racks are fully stocked
• Manage returns of merchandise
• Coordinate with the Retail Sales Representatives team to provide excellent customer service (especially during peak times)
• Inform customers about discounts and special offers
• Provide customer feedback to the Store Manager
• Stay up-to-date with new products/services

 Outdoor Sales Representative (Male/Female)

Job Description – Responsibilities:

• Greet and direct customers
• Provide accurate information (e.g. product features, pricing and after-sales services)
• Answer customers’ questions about specific products/services
• Conduct price and feature comparisons to facilitate purchasing
• Cross-sell products
• Ensure racks are fully stocked

Requirements and Skills:

• Proven work experience as a Retail Sales Representative, Sales Associate or similar role
• Understanding of the retail sales process
• Familiarity with consumer behavior principles

↚

• TELESALES (CALL CENTER SALES)
• Recruitment / Resourcing Manager - MALE
• Resourcing Manager (Recruitment) - Male
• Staffing / Recruitment Manager (Male)
• Office & Reception Coordinator
• Administrative & Reception Assistant
• Staffing Manager (Recruitment)
• Recruitment Manager
• Information Technology Associate - MALE
• IT Officer
• Indoor Client Relations Executive (Male/Female)
• Residential Design Expert (Bahraini Male)
• Clerical Officer (Admin)
• Space Styling Consultant
• IT System Specialists
• Human Resources Recruitment Manager - MALE
• Design Coordinator (Bahraini Male)

• Senior Office Coordinator

• Senior Accountants Executive - MALE
• Construction Helpers - on site (Male)
• Talent Acquisition Manager (Recruitment)
• Talent Sourcing Manager
• Interior Design Consultant - Bahraini Male
• Senior Administrative Coordinator - MALE
• Management Support Officer (Admin) - FEMALE
• Head of Recruitment (Manager) - MALE
• Senior Administrative Officer (Male)
• Office Support - Female
• Interior Concept Designer (Male Bahraini)
• Senior Administrative Support Officer (MALE)
• HR Support Officer - Male
• Space Planner (interior) - Bahraini
• Furniture Merchandiser
• Interior Project Coordinator (Bahraini National)
• HR Administrator - MALE
• Senior Accounts Specialist
• Senior Cost Accountant - Male
• Admin Clerk - Female
• Head of Talent Acquisition (Recruitment Manager - Male)
• IT Officer / Executive
• Interior Architect / Interior Designer (Bahraini Male)
• Furnishing Executive

• Senior Admin Executive

• CUSTOMER SUCCESS MANAGER (Sales Manager)
• Senior Accounting Officer - MALE
• Senior Financial Accountant
• Senior General Ledger Accountant
• Senior Admin (Philippine National)
• Senior Accounting Advisor - Male
• Receptionist (Female)
• Lead Accountant / Senior Accountant - MALE
• Creative Media Designer (Male Bahraini)
• Accounts Lead
• Web Marketing Specialist
• Multimedia Designer / Graphic Designer - Male (Bahraini Nationals)
• Visual Communication Designer (Male - Bahraini)
• Digital Media Designer - MALE
• SEO/SEM Digital Analyst
• Marketing Designer

How to Apply

 Kickstart your career journey with Era Projects – Apply Now and Grow With Us!

 مهمتنا: تسويق مشاريع البناء الجديدة لشركات العقارات بنجاح من خلال خبرتنا ونهجنا القائم على العلاقات. مشاريع ERA ↚

مركز اتصال المبيعات

الوصف الوظيفي – المسؤوليات:

• تحية العملاء وتوجيههم
• توفير معلومات دقيقة (مثل ميزات المنتج والأسعار وخدمات ما بعد البيع)
• الإجابة على أسئلة العملاء حول منتجات/خدمات محددة
• إجراء مقارنات بين الأسعار والميزات لتسهيل عملية الشراء
• بيع المنتجات المتبادلة
• تأكد من أن الرفوف مخزنة بالكامل
• إدارة إرجاع البضائع
• التنسيق مع فريق ممثلي مبيعات التجزئة لتقديم خدمة عملاء ممتازة (خاصة خلال أوقات الذروة)
• إبلاغ العملاء بالخصومات والعروض الخاصة
• تقديم ملاحظات العملاء إلى مدير المتجر

• ابق على اطلاع بأحدث المنتجات/الخدمات

المتطلبات والمهارات:

• خبرة عمل مثبتة كممثل مبيعات التجزئة أو مساعد مبيعات أو دور مماثل
• فهم عملية مبيعات التجزئة
• التعرف على مبادئ سلوك المستهلك

↚

 أخصائي التوظيف

ملخص الوظيفة:
يتولى أخصائي التوظيف مسؤولية إدارة دورة التوظيف الكاملة لاستقطاب وفحص وتوظيف المرشحين المؤهلين لمجموعة واسعة من الأدوار. ويلعب هذا الدور دورًا أساسيًا في بناء قاعدة قوية من المواهب، والحفاظ على تجربة إيجابية للمرشحين، وضمان التوظيف الفعال وفي الوقت المناسب لتحقيق أهداف المؤسسة.

المسؤوليات الرئيسية:

• التعاون مع مديري التوظيف لفهم احتياجات التوظيف ومتطلبات الوظيفة.
• إنشاء ونشر إعلانات الوظائف على المنصات الداخلية والخارجية.
• فحص السيرة الذاتية وإجراء المقابلات الأولية وتقييم مؤهلات المرشحين.
• جدولة وتنسيق المقابلات بين المرشحين ومديري التوظيف.
• إدارة اتصالات المرشحين، وضمان تجربة سلسة واحترافية.
• ابحث عن المرشحين المحتملين من خلال قواعد البيانات، ولوحات الوظائف، وLinkedIn، ووسائل التواصل الاجتماعي، وإحالات الموظفين.

 مدير اكتساب المواهب (ذكر)

ملخص الوظيفة:
يتولى مدير عمليات التوظيف مسؤولية إدارة دورة التوظيف الكاملة لاستقطاب وفحص وتوظيف المرشحين المؤهلين لمجموعة واسعة من الأدوار. ويلعب هذا الدور دورًا أساسيًا في بناء قاعدة قوية من المواهب، والحفاظ على تجربة إيجابية للمرشحين، وضمان التوظيف الفعال وفي الوقت المناسب لتحقيق أهداف المؤسسة.

المسؤوليات الرئيسية:

• التعاون مع مديري التوظيف لفهم احتياجات التوظيف ومتطلبات الوظيفة.
• إنشاء ونشر إعلانات الوظائف على المنصات الداخلية والخارجية.
• فحص السيرة الذاتية وإجراء المقابلات الأولية وتقييم مؤهلات المرشحين.
• جدولة وتنسيق المقابلات بين المرشحين ومديري التوظيف.

 مركز المبيعات الخارجية (مبيعات مركز الاتصال)

الوصف الوظيفي – المسؤوليات:

• تحية العملاء وتوجيههم
• توفير معلومات دقيقة (مثل ميزات المنتج والأسعار وخدمات ما بعد البيع)
• الإجابة على أسئلة العملاء حول منتجات/خدمات محددة
• إجراء مقارنات بين الأسعار والميزات لتسهيل عملية الشراء
• بيع المنتجات المتبادلة
• تأكد من أن الرفوف مخزنة بالكامل
• إدارة إرجاع البضائع
• التنسيق مع فريق ممثلي مبيعات التجزئة لتقديم خدمة عملاء ممتازة (خاصة خلال أوقات الذروة)
• إبلاغ العملاء بالخصومات والعروض الخاصة
• تقديم ملاحظات العملاء إلى مدير المتجر
• ابق على اطلاع بأحدث المنتجات/الخدمات

 مندوب مبيعات خارجي (ذكر/أنثى)

الوصف الوظيفي – المسؤوليات:

• تحية العملاء وتوجيههم
• توفير معلومات دقيقة (مثل ميزات المنتج والأسعار وخدمات ما بعد البيع)
• الإجابة على أسئلة العملاء حول منتجات/خدمات محددة
• إجراء مقارنات بين الأسعار والميزات لتسهيل عملية الشراء
• بيع المنتجات المتبادلة
• تأكد من أن الرفوف مخزنة بالكامل

المتطلبات والمهارات:

• خبرة عمل مثبتة كممثل مبيعات التجزئة أو مساعد مبيعات أو دور مماثل
• فهم عملية مبيعات التجزئة
• التعرف على مبادئ سلوك المستهلك

↚

• المبيعات عبر الهاتف (مبيعات مركز الاتصال)
• مدير التوظيف / الموارد - ذكر
• مدير الموارد (التوظيف) - ذكر
• مدير التوظيف / التوظيف (ذكر)
• منسق المكتب والاستقبال
• مساعد إداري واستقبال
• مدير التوظيف (التوظيف)
• مدير التوظيف
• مساعد تكنولوجيا المعلومات - ذكر
• مسؤول تكنولوجيا المعلومات
• مسؤول علاقات العملاء الداخليين (ذكر/أنثى)
• خبير تصميم سكني (بحريني)
• موظف إداري (إداري)
• مستشار تصميم المساحات
• متخصصون في أنظمة تكنولوجيا المعلومات
• مدير توظيف الموارد البشرية - ذكر
• منسق التصميم (بحريني)

• منسق مكتب أول

• محاسب تنفيذي أول - ذكر
• مساعدو البناء - في الموقع (ذكور)
• مدير اكتساب المواهب (التوظيف)
• مدير مصادر المواهب
• مستشار تصميم داخلي - بحريني
• منسق إداري أول - ذكر
• موظف دعم الإدارة (إداري) - أنثى
• رئيس التوظيف (المدير) - ذكر
• موظف إداري أول (ذكر)
• دعم المكتب - إناث
• مصمم ديكور داخلي (بحريني)
• ضابط دعم إداري أول (ذكر)
• موظف دعم الموارد البشرية - ذكر
• مخطط مساحة (داخلي) - بحريني
• تاجر الأثاث
• منسق مشروع داخلي (مواطن بحريني)
• مسؤول الموارد البشرية - ذكر
• أخصائي حسابات أول
• محاسب تكاليف أول - ذكر
• موظفة إدارية - أنثى
• رئيس قسم اكتساب المواهب (مدير التوظيف - ذكر)
• مسؤول تكنولوجيا المعلومات / التنفيذي
• مهندس معماري داخلي / مصمم داخلي (ذكر بحريني)
• تنفيذي التجهيز

• مدير تنفيذي أول

• مدير نجاح العملاء (مدير المبيعات)
• مسؤول محاسبة أول - ذكر
• محاسب مالي أول
• محاسب عام أول
• كبير الإداريين (مواطن فلبيني)
• مستشار محاسبة أول - ذكر
• موظفة استقبال (أنثى)
• محاسب رئيسي / محاسب أول - ذكر
• مصمم الوسائط الإبداعية (بحريني)
• مدير الحسابات
• أخصائي تسويق الويب
• مصمم الوسائط المتعددة / مصمم جرافيك - ذكر (مواطنون بحرينيون)
• مصمم اتصالات بصرية (ذكر - بحريني)
• مصمم الوسائط الرقمية - ذكر
• محلل رقمي لتحسين محركات البحث والتسويق عبر محركات البحث
• مصمم التسويق

كيفية التقديم

 ابدأ رحلتك المهنية مع Era Projects - تقدم الآن وانمو معنا!

تعديل المقال