Assistant Restaurant Manager مطلوب مساعد مدير مطعم للعمل في البحرين


 POSITION SUMMARY

Ensure staff is working together as a team to ensure optimum service and that guest needs are met. 

Inspect grooming and attire of staff, and rectify any deficiencies. Complete opening and closing duties 

including setting up necessary supplies and tools, cleaning all equipment and areas, locking doors, etc. 

Inspect storage areas for organization, use of FIFO, and cleanliness. Complete scheduled inventories 

and stock and requisition necessary supplies. Monitor dining rooms for seating availability, service, 

safety, and well being of guests. Complete work orders for maintenance repairs.



Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating 

and coaching employees; and serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair 

Treatment/Open Door Policy process. Follow all company and safety and security policies and 

procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety 

training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, 

maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and 

acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, 

assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using 

clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others, 

support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other 

employees. Ensure adherence to quality expectations and standards; and identify, recommend, develop, 

and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-

savings. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect 

tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Stand, sit, or walk for an extended period of 

time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or 

equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, 

requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated 

spaces. Move up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including 

bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.



Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and 

sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected 

basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.



At Le Méridien, we are inspired by the era of glamorous travel, celebrating each culture through the 

distinctly European spirit of savouring the good life. Our guests are curious and creative, cosmopolitan 

culture seekers that appreciate moments of connection and slowing down to savour the destination. We 

provide authentic, chic and memorable service along with experiences that inspire guests to savour the 

good life. We’re looking for curious and creative people to join our team. If you appreciate connecting 

with like-minded guests and have a deep desire to create memorable experiences, we invite you to 

explore career opportunities with Le Méridien. In joining Le Méridien, you join a portfolio of brands 

with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an 

amazing global team, and become the best version of you.

APPLY NOW

https://jobs.marriott.com/marriott/jobs/23205816?lang=en-us&utm_medium=jobboard&utm_source=indeed


ملخص الموقف

تأكد من أن الموظفين يعملون معًا كفريق واحد لضمان الخدمة المثلى وتلبية احتياجات الضيوف. 

فحص نظافة وملابس الموظفين وتصحيح أي أوجه قصور. استكمال واجبات الفتح والإغلاق 

بما في ذلك إعداد اللوازم والأدوات اللازمة، وتنظيف جميع المعدات والمناطق، وقفل الأبواب، وما إلى ذلك. 

فحص مناطق التخزين من حيث التنظيم واستخدام FIFO والنظافة. استكمال عمليات الجرد المجدولة 

والمخزون وطلب الإمدادات اللازمة. مراقبة غرف الطعام لمعرفة مدى توفر المقاعد والخدمة، 

السلامة ورفاهية الضيوف. استكمال أوامر العمل لإصلاحات الصيانة.



مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم وتقديم المشورة والانضباط والتحفيز 

وتدريب الموظفين؛ وتكون بمثابة نموذج يحتذى به ونقطة الاتصال الأولى لضمان العدالة 

العلاج/عملية سياسة الباب المفتوح. اتبع جميع سياسات الشركة والسلامة والأمن و 

إجراءات؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ والسلامة الكاملة 

التدريب والشهادات. التأكد من أن المظهر الموحد والشخصي نظيف ومهني، 

الحفاظ على سرية معلومات الملكية، وحماية أصول الشركة. مرحبا و 

الاعتراف بجميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة، وتوقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها، 

مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين باستخدام 

لغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، 

دعم الفريق للوصول إلى الأهداف المشتركة، والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لاهتمامات الآخرين 

موظفين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة؛ وتحديد والتوصية والتطوير، 

وتنفيذ طرق جديدة لزيادة الكفاءة التنظيمية والإنتاجية والجودة والسلامة و/أو التكلفة

مدخرات. قراءة المعلومات والتحقق منها بصريًا بتنسيقات متنوعة (على سبيل المثال، طباعة صغيرة). فحص بصريا 

الأدوات أو المعدات أو الآلات (على سبيل المثال، لتحديد العيوب). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة 

الوقت أو لنوبة العمل بأكملها. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي يقل وزنها عن أو 

ما يعادل 50 جنيها بدون مساعدة. الإمساك بالأشياء ذات الأحجام والأوزان المختلفة، وتحويلها، والتعامل معها. 

تتطلب مهارات حركية دقيقة والتنسيق بين اليد والعين. التحرك عبر الأماكن الضيقة أو المحصورة أو المرتفعة 

المساحات. التحرك لأعلى ولأسفل السلالم و/أو منحدرات الخدمة. تصل إلى النفقات العامة وتحت الركبتين، بما في ذلك 

الانحناء، والالتواء، والسحب، والانحناء. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.



ماريوت الدولية هي صاحب عمل يتسم بتكافؤ الفرص. نحن نؤمن بتوظيف قوة عاملة متنوعة و 

الحفاظ على ثقافة شاملة، الناس أولا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي محمية 

على أساس، مثل الإعاقة وحالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يغطيه القانون المعمول به.



في لو ميريديان، نستلهم عصر السفر الساحر، ونحتفل بكل ثقافة من خلال 

روح أوروبية واضحة لتذوق الحياة الطيبة. ضيوفنا فضوليون ومبدعون وعالميون 

الباحثون عن الثقافة الذين يقدرون لحظات الاتصال والتباطؤ لتذوق الوجهة. نحن 

تقديم خدمة أصيلة وأنيقة لا تُنسى إلى جانب التجارب التي تلهم الضيوف لتذوقها 

حياة جيدة. نحن نبحث عن أشخاص فضوليين ومبدعين للانضمام إلى فريقنا. إذا كنت تقدر الاتصال 

مع الضيوف ذوي التفكير المماثل ولديهم رغبة عميقة في خلق تجارب لا تُنسى، فإننا ندعوك إلى ذلك 

اكتشف الفرص الوظيفية مع لو ميريديان. بانضمامك إلى لو ميريديان، فإنك تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية 

مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك القيام بأفضل أعمالك، وبدء هدفك، والانتماء إلى 

فريق عالمي مذهل، وأصبح أفضل نسخة منك.

قدم الآن

https://jobs.marriott.com/marriott/jobs/23205816?lang=en-us&utm_medium=jobboard&utm_source=indeed

تعليقات

اعلان2




حجم الخط
+
16
-
تباعد السطور
+
2
-