Are you a strategic HR leader ready to drive excellence in talent management and employee experience? Join us in Bahrain and play a key role in building a high-performing and motivated team.↔
Human Resource Manager
Responsibilities
- Oversee, refine, and execute employee standards and procedures, using and improving existing HR systems and processes
- Maintain and enhance employee benefits programs, including compensation, health insurance, expenses, vacation, and other personnel packages
- Assist with recruitment efforts, and prepare employees for assignments by establishing and conducting orientation and training programs
- Ensure legal compliance by monitoring and implementing applicable HR requirements, conducting investigations, and maintaining records
- Identify and recommend areas of improvement to internal standard operating procedures, including team restructuring and morale
Board Certified Behavior Analyst (BCBA)
Are you passionate about making a real difference in the lives of individuals and families through Applied Behavior Analysis? Join our team in Bahrain and be part of a supportive, growth-focused environment.Job Goal
- Provide support to individuals and their families by coordinating and providing services in Applied Behavior Analysis, function analyses and assessment, behavior acquisition and reduction procedures, and adaptive life skills
- Oversee programming of associate behavior analysts and provide ongoing support and supervision to Direct Support Professionals (DSP) regarding implementation and documentation of Behavior Support Plans
How to Apply
هل أنت قائد استراتيجي في مجال الموارد البشرية مستعد لتحقيق التميز في إدارة المواهب وتجربة الموظفين؟ انضم إلينا في البحرين وكن جزءًا أساسيًا من بناء فريق عالي الأداء ومتحمس.
مدير الموارد البشرية
المسؤوليات
- الإشراف على معايير وإجراءات الموظفين وتحسينها وتنفيذها، باستخدام أنظمة وعمليات الموارد البشرية الحالية وتحسينها.
- الحفاظ على برامج مزايا الموظفين وتحسينها، بما في ذلك التعويضات والتأمين الصحي والمصروفات والإجازات وغيرها من حزم مزايا الموظفين.
- المساعدة في جهود التوظيف، وإعداد الموظفين للمهام من خلال إنشاء وتنفيذ برامج التوجيه والتدريب.
- ضمان الامتثال القانوني من خلال مراقبة وتطبيق متطلبات الموارد البشرية المعمول بها، وإجراء التحقيقات، والاحتفاظ بالسجلات.
- تحديد مجالات التحسين في إجراءات التشغيل القياسية الداخلية والتوصية بها، بما في ذلك إعادة هيكلة الفريق ورفع الروح المعنوية.
محلل سلوك معتمد من المجلس (BCBA)
هل لديك شغف بإحداث تغيير حقيقي في حياة الأفراد والعائلات من خلال تحليل السلوك التطبيقي؟ انضم إلى فريقنا في البحرين وكن جزءًا من بيئة داعمة تركز على النمو.الهدف الوظيفي
- تقديم الدعم للأفراد وعائلاتهم من خلال تنسيق وتقديم الخدمات في مجال تحليل السلوك التطبيقي، وتحليلات وتقييم الوظائف، وإجراءات اكتساب السلوك والحد منه، ومهارات الحياة التكيفية
- الإشراف على برمجة محللي السلوك المساعدين وتقديم الدعم والإشراف المستمرين لأخصائيي الدعم المباشر فيما يتعلق بتنفيذ وتوثيق خطط دعم السلوك.
.png)
